医院团委工作计划范文

下面是小编为大家整理的医院团委工作计划范文,供大家参考。

　医院团委工作计划范文 4 4 篇

　 篇一：医院团委工作计划范文

　2014 年，院团委在院党委的领导下，以党的十七大、共青团的十六大与科学进展观为指引，紧紧围绕医院进展目标与党政工作中心，发挥团组织的自身优势，引导青年勤于学习、善于制造、甘于奉献，在医疗、教学、科研等岗位发挥生力军作用，力争围绕大局有新作为，服务青年有新成效，自身建设有新进展，团结带领全院团员青年，为把我院建设成为国内一流、国际知名的人民满意的学院型医院与现代化医学中心奉献青春与力量。

　一、以思想调研为重点，抓好共青团主题教育

　院团委一方面将在年初深入基层、深入青年，针对团员思想的现状、问题、计策等方面积极开展思想调研，通过调查问卷、个案访谈等方式及时掌握青年思想动态，并找准团支部、团员存在的突出问题与要紧问题，制定切实可行的活动方案，逐步建立一套切实可行的团员长期受教育的长效机制；另一方面要结合清明节、五四青年节、建团 88 周年等契机，有针对性地开展增强团员意识的主题教育活动，如：“团旗飘飘，我心永随”主题团日活动、“先进、先锋、先行”主题实践活动等，不断增强团员的归属感与组织观念，进一步增强团组织的凝聚力。

　二、以医疗工作为中心，抓好共青团品牌活动

　1、深入开展志愿者行动，形成品牌工程

　院团委将在已有的“青春关爱夕阳”志愿服务队的基础上，成立首都医科大学宣武医院志愿者协会，以团支部为单位下设志愿服务队，建立导医信息项目管理部与卫生宣传项目管理部，在全院青年职工与学生中广泛招募志愿者作为会员，颁发会员证、记录志愿服务的内容与时间，统一注册、统一认证。志愿者协会将逐步建立一套完整的管理制度、服务规范、表彰奖励办法，团结带领广大青年争做闪光的宣医青年，发扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，一方面继续深化“北京健康使者火炬行动”志愿服务行动，另一方面积极推进志愿服务进医院活动，在实践中不断增强志愿者的服务意识、完善服务制度，丰富服务形式，深化服务内容，形成服务品牌。

　2、加强“青年文明号”的创建与管理，提升品牌效应。

　院团委要进一步加强对各级青年文明号的建设，一方面要通过与兄弟医院举办“青年文明号”交流推进会，加强各青年文明号之间的学习交流力度，进一步提高青年文明号的创建水平；另一方面要选送优秀青年文明号集体的负责人参加全国青年文明号工作研讨培训班，通过系统学习、实践观摩，不断提高理论水平与综合能力，更好地带领各青年文明号集体开展争先创优活动，发挥好典型示范作用，带动与影响全院的青年集体向着“一流的管理、一流的质量、一流的服务、一流的效益”的工作目标而努力，不断提升青年文明号的品牌效应，提高团组织在服务医院进

　展建设大局中的奉献率。

　三、以夯实基础管理为目标，抓好共青团组织建设

　1、加强团支部建设。

　院团委要始终坚持“眼睛向下、重心下移”，尽最大力量把各类资源向团支部倾斜，毫不放松、毫不动摇地支持与推动团支部。一是建立委员定点联系制度，坚持深入基层调研指导，团委委员每人负责联系两个团支部，团支部支委每人负责联系 1—2个团小组，定期参加团支部与团小组活动，经常性指导工作，协调解决工作中遇到的困难与问题；二是建立支部经费申请制度，坚持把有限的经费投向团支部，鼓励团支部创新工作，围绕科室进展、青年成长成才等内容开展形式多样的主题团日活动，院团委按季度考核团支部工作，关于有特色的活动要给予一定的物质奖励与精神奖励，充分发挥团员参与设计团活动的能动性与制造性，调动团员参加团活动的主动性与积极性。

　2、加强团干部队伍建设。

　院团委要在年初完成好各个团支部的换届选举工作，按照忠诚党的事业、热爱团的岗位、竭诚服务青年的要求，建设一支高素养的团干部队伍。上半年要针对团干部开展分层级、分类别教育培训，对老团干部，以提高政治素养、动员能力、群众工作本领为重点，围绕党的重要理论与决策进行专题学习，针对青年热点与青年工作中的难点课题进行深入研讨；对新任职团干部，以

　加强从事共青团工作必需的知识培训为重点，提高敬业精神与履行职责的能力。通过各类培训，教育广大团干部弘扬求真务实之风，做到真抓实干，不搞花架子，不做表面文章，敢于直面困难，勇于在创新中求得突破；弘扬密切联系群众之风，深入团员一线、关心团员的工作与生活，健全服务团员的制度，充分发挥团干部的带头、推动、督促、保证作用，真正把青年满意作为第一标准，不断提高共青团工作的实效性。

　3、加强网络信息建设

　院团委要在团委博客与短信平台的基础上，进一步完善与进展信息网络建设，建立 bbs 青年，利用网上舆论宣传引导，加强思想道德建设；利用沟通交流平台，为团员提供专业技术与休闲娱乐信息，每位团委委员轮番管理，发掘有能力的团员协助管理，不断建立与完善广大团员青年畅所欲言，交流工作，推广经验的有效载体，使团的工作更丰富，更有特色。

　4、做好“推优入党、推优荐才”的“双推工作”。

　院团委要完善青年推优机制，积极营造鼓励团员青年想做事、能做事、做好事的良好氛围。院团委要担负起为医院发现、培养与输送优秀才的职责，要深入到每一个团支部、团小组，积极开展推荐优秀青年入党、推荐才入选的双“推优”工作，为党的组织与医院进展源源不断地输送新鲜血液；积极构架青年成长成才的通道，形成才信息库，及时发现在工作实践中涌现出的优秀才，

　为想干、能干、干好的团员青年提供机会，为医院可持续性进展奉献力量。

　篇二：医院团委工作计划范文

　坚持以邓小平理论与“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七大、市第九次党会、市第十三次团代会与区第五次党会、区第七次团代会的精神，进一步巩固增强团员意识主题教育活动成果，在院党委与局团委的领导下，围绕医院党政中心工作，发挥桥梁与纽带作用，拓展青年工作领域，切实加强团的基础建设，加大团员素养培养，深化青年文明建设活动，推进医院共青团工作的新进展。

　一、进一步加强团支部建设，努力提高团组织凝聚力与影响力

　1、以党建带团建，进一步加强各党支部对团支部的引导与带动作用。请党支部书记上团课，在党委引导下学习中央精神，进行青年人如何营造与谐医患关系的大讨论。将推优工作与党支部进展工作密切联系。

　2、以团支部、团委改选为契机，充分发挥新一届团干部的积极性与创新性。各团支部要根据自身特点开创自己的品牌活动，特色活动。团支部活动要定期交流，团委将开展团支部风采展示活动，以促进团支部建设。结合我院改扩建，人员分散的特点，团委将组织集体活动，为广大团员青年的交流提供平台。增强团

　的凝聚力，挥基层团委的活力。

　二、进一步完善青年志愿者活动，更好的服务医院的党政工作

　1、将是否参加青年志愿者活动与优秀团员等考评挂钩，优秀志愿者要张榜公布。充分利用院报这块宣传阵地介绍青年志愿者活动，弘扬青年人无私奉献的精神。

　2、进一步丰富青年志愿者活动内容，要利用社区资源，服务社区，同时进一步扩大宝山中心医院影响力。

　3、在现有基础上，继续做好申报市、区卫生系统共青团号的有关工作，提高团员的服务意识。

　三、进一步扩大对外交流，更好地展现宝山中心医院青年风采

　1、加强与兄弟医院团委的交流，配合局团委，举行相应的青年活动，如论坛、交流、比赛等。

　2、与 XX 县区中医医院、曙光医院等合作，树立宝山中心医院形象。

　四、进一步加强与职能部门处室沟通合作，围绕医院中心工作开展青年活动

　1、结合医院实际情况，做好战高温等有关工作。

　2、配合职能部门，做好医务青年的基础技能训练。

　五、加深“共青团号”内涵建设，增强创新意识

　1、扎实推进“共青团号”创建活动。团委要从确保创建质量、提高创建档次等方面推进“共青团号”创建工作。

　2、对已创建的共青团号加强监督管理与检查考核。要把创建活动与“青年技术练兵”等活动有机结合起来，使创建活动能生动活泼、形式多样，卓有成效地开展。

　六、加强与职能部门联系，在临床第一线表达团员青年的作用

　1、主动与医务处、护理部配合，在各项活动中发挥青年作用

　2、加强业务研究，鼓励青年申报学术课题及撰写科研论文

　3、目前我院的定位已经明确，医院改造的计划已经进入实施阶段。全年的任务十分艰巨，医院的改变可能会给青年医务人员带来困惑，但医院面临的进展机遇也将为团员青年的成长与成才提供舞台，团委要深入青年，将工作做深做细，引导青年正确看待医院改革，把握自身进展机遇，在医院的进展中实现自身的进展。

　七、寻求推优工作突破口

　1、争取各党支部书记的领导与支持。

　2、加强对青年技术骨干、学科带头人的培养，协助支部书记主动出击，提高推优成功率。

　八、完成上级交办的其他工作。

　篇三：医院团委工作计划范文

　2011 年，院团委将进一步深入学习实践科学进展观，继续围绕医院党政中心工作，发挥桥梁与纽带作用，拓展青年工作领域，加强团的基础建设，加大团员素养培养，深化青年文化建设，为医院进展大局服务，为广大团员青年服务，推进医院共青团工作的新进展。

　一、以思想调研为重点，抓好共青团主题教育

　院团委一方面将在年初深入基层、深入青年，针对团员思想的现状、问题、计策等方面积极开展思想调研，通过调查问卷、个案访谈等方式及时掌握青年思想动态，并找准团支部、团员存在的突出问题与要紧问题，制定切实可行的活动方案，逐步建立一套切实可行的团员长期受教育的长效机制；另一方面要结合纪念五四运动 92 周年、建团 89 周年等契机，有针对性地开展增强团员意识的主题教育活动，如：“团旗飘飘，我心永随”主题团日活动、“庆祝五四青年节表彰大会”等，不断增强团员的归属感与组织观念，进一步增强团组织的凝聚力。

　二、以医疗工作为中心，抓好共青团品牌活动

　1、深入开展志愿者行动，形成品牌工程

　院团委决定在沙头分院成立义工分队，将我院“生命力医疗”通过义工服务将其延伸至九江、西樵等镇街，惠及群众。在全院青年职工中广泛招募义工，颁发义工证、记录义工服务的内容与

　时间，统一注册、统一认证。义工队将逐步建立一套完整的管理制度、服务规范、表彰奖励办法，团结带领广大青年争做闪光的宣医青年，发扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，一方面继续深化“中医中药下社区”志愿服务行动，另一方面积极推进志愿服务进医院活动，在实践中不断增强志愿者的服务意识、完善服务制度，丰富服务形式，深化服务内容，形成服务品牌。

　2、加强“青年文明号”的创建与管理，提升品牌效应。

　院团委要进一步加强对各级青年文明号的建设，一方面要通过与兄弟医院举办“青年文明号”交流推进会，加强各青年文明号之间的学习交流力度，进一步提高青年文明号的创建水平；另一方面要选送优秀青年文明号集体的负责人参加全国青年文明号工作培训班，通过系统学习、实践观摩，不断提高理论水平与综合能力，更好地带领各青年文明号集体开展争先创优活动，发挥好典型示范作用，带动与影响全院的青年集体向着“一流的管理、一流的质量、一流的服务、一流的效益”的工作目标而努力，不断提升青年文明号的品牌效应，提高团组织在服务医院进展建设大局中的奉献率。

　三、以夯实基础管理为目标，抓好共青团组织建设

　1、加强团支部建设。

　院团委要始终坚持“眼睛向下、重心下移”，尽最大力量把各类资源向团支部倾斜，毫不放松、毫不动摇地支持与推动团支

　部。一是建立委员定点联系制度，坚持深入基层调研指导，团委委员每人负责联系三个团支部，定期参加团支部活动，经常性指导工作，协调解决工作中遇到的困难与问题；二是鼓励团支部创新工作，围绕科室进展、青年成长成才等内容开展形式多样的主题团日活动，院团委按季度考核团支部工作，关于有特色的活动要给予一定的物质奖励与精神奖励，充分发挥团员参与设计团活动的能动性与制造性，调动团员参加团活动的主动性与积极性。大力扶持沙头分院团总支的建设，重新组建分院基层团支部架构，使分院团组织趋于规范化。

　2、加强团干部队伍建设。

　院团委要在年初完成好各个团支部的换届选举工作，按照忠诚党的事业、热爱团的岗位、竭诚服务青年的要求，建设一支高素养的团干部队伍。上半年要针对团干部开展分层级、分类别教育培训，对老团干部，以提高政治素养、动员能力、群众工作本领为重点，围绕党的重要理论与决策进行专题学习，针对青年热点与青年工作中的难点课题进行深入研讨；对新任职团干部，以加强从事共青团工作必需的知识培训为重点，提高敬业精神与履行职责的能力。通过各类培训，教育广大团干部弘扬求真务实之风，做到真抓实干，不搞花架子，不做表面文章，敢于直面困难，勇于在创新中求得突破；弘扬密切联系群众之风，深入团员一线、关心团员的工作与生活，健全服务团员的制度，充分发挥团干部

　的带头、推动、督促、保证作用，真正把青年满意作为第一标准，不断提高共青团工作的实效性。

　3、加强网络信息建设

　院团委要充分依托网络、院报等宣传平台，加强对医院团工作的宣传力度。对医院网站中及时更新内容；利用 qq 沟通交流平台，随时与各团干交流，解决问题，使团的工作更丰富，更有特...