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廉洁乡村建设工作汇报6篇

篇一:廉洁乡村建设工作汇报

  

  推进清廉建设心得体会思考交流发言

  确保党员干部忠诚干净担当。群众是水、干部是舟,欲影正先端其表、欲自廉先正其身。

  切实加强清廉教育。推进学习教育制度化、常态化,引导全市党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把好思想之舵。引导党员干部学习法律和党纪知识,增强法纪观念、守住法纪底线、坚持法纪思维、维护法纪权威,擅用法治方式做决策、履职责、行权力、办事情。扎实推进多种形式的警示教育,坚持新时代好干部标准,构建素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励等干部工作体系,造就焦裕禄式的高素质干部队伍。

  不断激励担当有为。构建“‘互联网+’信、访、网、电”腐*败情报信息预警系统平台,完善领导干部清廉档案制度,精准研判,寻找线索,防控领导干部腐*败风险。规范为受到不实举报对象澄清正名实施办法,坚持“三个区分开来”判断标准,明确边界,规范流程。疏通渠道,实施申诉救济,为敢于担当、踏实做事、创新有为、不谋私利的干部撑腰鼓劲。

  健全完善考评机制。推进领导班子和领导干部分类差异化考核,按照“三个不上会”“两个不得”“五个不准”的要求,健全选人用人“五大体系”,严把用人政治关、品行关、作风关、廉洁关、形象关。推行“凡动四必”,推进领导干部家庭财产和个人重大生活事项申报核查公示制度,岗前全部扫描,强化公开监

  督,做好廉洁体检。优化市级领导干部选拔岗位、区域结构,扩大干部跨域交流渠道。改变单一推荐考察方式,实施一职双备、实名推荐、差额考察、会议票决、优中选优的推荐考察选拔制度。

  推进权力公开规范高效运行。清廉则民亲、腐*败则民疏。始终坚持权责透明。制定重大行政决策程序暂行条例,建立决策合法性审查制度,完善“三重一大”公开决策实施细则,强化决策责任。紧盯权力运行各个环节,加强领导干部日常工作行为监管,管控腐*败风险易发节点,划定权力行使红线底线,坚持秉公用权、依法用权、廉洁用权。

  坚持权责统一,盯紧权力运行各个环节,全面推进权力清单、责任清单、问题清单、满意清单建设,完善发现问题、纠正偏差、精准问责有效机制,压减权力设租寻租空间。全面推进阳光交易。完善全市招投标活动管理条例和公共资源交易监督管理条例,全面推进国有土地使用权出让、国有资产出让、工程建设项目网上招标投标、土地使用权等公共资源网上配置、大宗物品网上采购,推进交易电子化、网络化,切断权力干预公共资源配置和交易的链条。

  完善zf采购制度,加强对zf采购需求管理、履约验收、评审行为的监管。规范招标、投标、评标、中介等相关方行为,严肃查处肢解项目、明招暗定、陪标围标串标等行为。切实提升政务效能。建成全市一体化在线政务服务和“互联网+监管”平台,提升网上政务服务能力,推进“一窗受理”“一网通办”“最多

  跑一次”限时办结改革向乡镇(街道)延伸、向公共服务领域拓展。推进投资审批、工程建设管理业务办理全程电子化。

  完善“一张网、一朵云、一个库、一个平台”市级政务信息系统,实现服务“一网通办”、治理“一网通管”。加强一体化“互联网+监管”平台,全面推进“双随机、一公开”监管工作,从严治理庸政懒政怠政行为。健全各领域群众监督员制度,全面开展第三方政务服务“好差评”制度,提高群众满意度。

  养成崇廉倡廉工作生活方式。有公德乃大,无私品自高。加强廉洁乡村建设。健全乡村依法治理管理体系,健全村(居)集体资金、资产、资源管理腐*败风险防控机制,加强乡村巡c,加大力度查处发生在群众身边的不正之风和腐*败问题,推动全面从严治党持续向基层延伸。

  加强廉洁企业建设。推动国有企业在遵守商业道德、生产安全、保护合法权益、保护生态环境等方面做好表率,引导非公有制企业诚信经营、守法经营,为维护公正公平的市场秩序出好力、尽好责。健全治理商业贿赂制度化常态化机制,惩治“围猎”行为,完善现代企业治理结构和内控机制,加强企业内部腐*败风险防控。

  加强廉洁家庭建设。弘扬中华优秀传统家庭美德,开展文明家庭评选活动;开展“家庭助廉”教育活动,推动领导干部家属当好“廉内助”制度化常态化;健全领导干部家属子女经商办企业规范管理常态化、长效化机制,建立领导干部

篇二:廉洁乡村建设工作汇报

  

  煤矿支部书记述职报告范文

  煤矿支部书记述职报告范文

  我叫张国录,现任通灭队党支部书记,主要负责通灭队党建工作和职工安全教育工作,一年来,在矿党委的正确指导下,在同志们和全队职工的帮助支持下,我始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真学习党的十七届四、五中全会精神,较好地完成了组织交给的任务,现将20__年度从德、能、勤、绩、廉几方面的情况向组织汇报如下:

  一、德:一年来的工作实践中,我认识到,作为支部书记,学习是提高思想水平,搞好本职工作的基础。我始终坚持不懈学理论,用“十七大”精神和“三个代表”重要思想武装头脑,深入学习十七届四、五中全会精神,贯彻落实科学发展观,时刻不放松世界观的改造。要求自己做学习上的有心人,积极参加政治理论学习和矿、队组织的各种业务培训,通过这些学习和培训,自己的思想政治素质有了长足的进步,思想觉悟和政策理论及业务水平得到了进一步提高,各方面得到了锻炼。

  二、能:作为支部书记,我牢记自己的职责和使命,按照领导要求,积极努力解决问题,只要是工作需要,无论是党支部工作还是其他工作,都不分份内份外,尽心竭力去做好,时时处处

  以团结为重,事业为重,顾全大局,不计较个人得失。对待同志以诚相待,团结合作,协作其他同志完成社区的各项工作。勇于开展批评和自我批评,以对工作、对组织、对同志负责的态度,不隐瞒观点,以实际行动维护通灭队领导班子的良好形象。

  三、勤:遵守各项规章制度。严格遵守作息时间,遵守矿、队纪律,以身作则,工作积极肯干,认真负责,经常加班加点,不计报酬。

  四、绩:作为通灭队党支部书记,时刻把通灭队党建工作摆在重要位置,提升通灭队党建工作水准。

  一是注重党支部发展党员工作,为支部不断吸收优秀的年青血液。在基层组织建设工作中,发现我党组织发展党员存在一定滞后性和局限性,便迅速采取措施,积极和支委会成员进行沟通,针对本队党支部存在突出问题,通过宣传、动员及一系列活动,迅速为党组织吸收新的活力。20__年一年,向党支部递交入党申请书的有友人,现列入积极分子的人,为党支部注入的新的血液。

  二是进一步做好开放型党组织生活,丰富党员生活。全年来,在对开放型党组织生活有了初步认识以后,在本队原有活动的模式上,进一步进行开拓思维,开展了一系列有特色的活动。10月25日在队会议室开展“安全知识竞赛”等等。今年5月,组织了纪念汶川地震系列活动,其中包括,5月12日下午在队会

  议室开展“纪念汶川遇难同胞一周年”默哀活动,6月中旬在全队内部开展“一助一”帮扶活动。七一前后,开展“迎七一、促和谐,庆建党88周年”系列活动;7月1日上午接收了张晓东同志为预备党员,并组织全体党员面对党旗进行宣誓,重温誓词,增强党性。

  三是积极做好社区团建工作。团组织是党组织的后备力量,自20__年来,我发现全队青少年的团员意识淡薄,很多人都没有积极向团组织靠拢的意向,对团组织的认识也不高,对自己一生是否参加政治组织觉得无所谓,这就为基层的团建工作带来了更多的困难。为此,我和支部几个委员商议后,首先对全队20岁到35岁的青少年及团员情况进行了仔细摸排,并组织开展一些内容健康、形式多样的活动来吸引青少年积极向团组织靠拢,并充分利用纪念日、重大历史事件,开展“寓教于乐”的团队活动,使广大青少年接受到先进文化思想的熏陶。

  四是深入开展学习实践科学发展观活动和“创先争优”活动。根据矿党委对开展深入学习实践科学发展观活动和“创先争优”活动的实施意见及安排部署,通灭党支部认真贯彻落科学发展观和“创先争优”活动。紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求,以加强工作质量、提高工作水平、改进工作作风为着力点,以切实为职工群众办实事、办好事为落脚点,进一步解放思想、实事求是,扎实深入开展学习

  实践活动。在“创先争优”活动中,按照矿党委的要求,我支部切实把学习型党组织建设和创先争优活动摆上重要工作议程,我队领导班子,及时召开班子成员会议,就我队开展创建工作进行了深入细致的研究、部署。成立了以队长、支部书记为组长、队领导班子成员为副组长、班组长为成员的学习型党组织建设活动领导小组,加强对全队深入开展学习型党组织建设和创先争优活动情况进行了解、沟通和指导。

  五、廉:我时刻牢记自己的党员身份,严格按党员的标准要求自己的言行,廉洁自律,不贪不占,在工作中,坚持实事求是,按政策规定办事,对职工群众认真宣讲解政策,做耐心仔细的工作,拒绝为朋友和熟人的说情,从不向任何一位职工群众以各种借口索取或接受各种借口的钱、财、物品。

  工作中存在的问题是:政治理论学习还不够精深,由于工作繁忙和性格缺点,工作有时不讲究工作方法,工作上灵活性还要增强。

  作为一名新时代的支部书记,在今后的工作中,我一定要加强理论学习,不断提高自己的思想觉悟和业务水平,深入井下,认真履行职责,急职工群众所急,想职工群众所想,积极地、广泛宣传和贯彻执行国家、矿党委的各项政策和工作部署,解决职工群众的难点、重点、热点问题,求真务实,开拓创新,做一个合格的党建工作者,并时常查找自己在思想上、工作上、生活上

  的不足,多向同志学习,扬长避短,不断进步,经受住各种考验,做到无愧于时代、无愧于党和人民。

  [煤矿支部书记述职报告范文]煤矿支部书记述职报告范文

  一年来,在矿党委及行政的领导和和支持下,我自觉实践"三个代表"重要思想,认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的各项法律法规。以科学的发展观为指导,紧紧围绕矿制定的工作目标,启动内力,激发活力,借助外力,有效地维护了风正、气顺、心齐、劲足的大好局面,协助队行政搞好安全和生产工作,促进了全队各项工作的顺利完成。下面,我将自己一年来的工作情况做以下简要总结

  一、积极开展政治理论学习,努力提高自身理论素质

  作为支部书记,首先自身加强政治理论的学习,同时积极组织员工参加矿的各项活动和工作,特别注重加强全体员工对新时期党的路线、方针、政策和国家相关法律法规的学习,进行思想和政治教育,不但提高了自己也同时提高了全体员工的政治理论和法律素质;其次是通过班前会及党员的各种学习时间,坚持向队全体党员汇报个人思想,诚恳地征求批评和意见;给员工及时传达矿的各项方针政策,坚持群众观点,走群众路线,因为我坚信:"众人拾柴火焰高"。

  二、全面履行职责,用心工作,注重人才培养,不断提高工作业绩

  在支部书记这个全新的岗位上,一步一个脚印地努力做好本职工作,深入到员工群众中了解各种情况并及时给员工进行反馈,让员工安心投入工作。同时,注重人才的培养,鼓励有各方面爱好的员工发挥自己的特长,给他们一定的时间进行学习、锻炼,做到劳逸结合,支持员工参加有益活动,在活动中进行交流。坚持抓好基础工作,做到细节管理,把所有的制度、办法、台帐全部建立完善并摆放在外进行公开,让我们的员工做任何事情在任何时候有章可循,有制度可依,征求员工意见并及时整改。抓好群团工作,为职工排忧解难,能够急大家所急,想大家所想,把工会真正建成员工之家;支持团委的工作,为青年团员提供一个有活力的平台。

  三、坚持严谨求实、勤奋向上,切实加强工作作风建设

  工作中,我坚持勤奋工作,事事起到带头作用。热爱自己的本职工作,勇于奉献,艰苦奋斗,既扎实工作又开拓进取,使全队形成了求真务实、真抓实干的工作作风。工作中,我十分注重正确处理民主与集中的关系,从来不搞"一言堂"。特别是在重大工作安排、重要事项决策时,事前都与队长进行认真商量、调查,始终坚持决策前和班子成员充分酝酿、协商,决策中广泛听取队

  干和部分职工的意见,决策后全面落实的工作原则,保证了各项工作决策的规范性和科学性。

  四、严格自我要求,遵守组织纪律,廉洁自律取得新成绩

  一年来,在廉洁自律方面,始终严格自我要求,时时处处以身作则,认真发挥表率作用。严格执行《中国共产党党内监督条例》,严格要求自己和领导班子成员,努力提高廉政意识,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做。在招待来客等方面,始终坚持能省则省的原则,不搞大吃大喝和相互宴请,举办各种会议和活动,也本着一切从简的原则,不搞形式主义,不搞铺张浪费。认真落实党风廉政责任承诺,一年来,对工作中出现的问题,不回避、不袒护,该处理的坚决处理,使我队的党风廉政建设责任得到了深入落实。在坚持抓好物质文明建设的同时,狠抓精神文明建设,如地面的整个车间的文明生产和办公室的文明办公,都比以前有了大的.进步,使全队形成了风正、气顺、心齐、劲足的大好局面,全队员工积极向上,刻苦工作。

  五、工作中存在的不足

  政治理论学习还有待于进一步加强,理论水平还有待于进一步提高,还要加强谈话技巧的学习,注重谈话的针对性,多积累丰富的工作经验。

  总的来说,我认为我是一个称职的书记。

  煤矿支部书记述职报告范文

  今天我村召开代表、党员大会,进行支部选举的党员推荐、代表推荐初步候选人工作。根据大会安排和程序要求,上一届支部书记和委员进行三年的工作述职,下面我就三年来的工作向同志们作一个汇报:

  一、今年主要工作

  (一)重点抓好“廉洁乡村、制度乡村”创建工作,搞好基层组织建设

  村党支部是村级组织和各项事业的领导核心,而基层组织建设是一切工作的首要任务。今年以来,我们一直在开展“廉洁乡村、制度乡村”创建工作。在创建工作中,我们一是加强党员队伍廉政教育和道德约束,提升党员队伍拒腐防变和服务群众能力。二是完善各项制度乡村建设。在这方面,我们坚持党务、财务、村务公开制度,推行“阳光农廉”、电子显示屏等多种方式公开,确保公开的真实性和时效性;坚持村级重大事项报告制度,并加入了村民民意搜集环节;完善监督委员会工作制度,在村里的土地转让、资产出租、重点工程开展等重大事项上,村两委必须接受村务监督委员会全程监督,村务监督委员会审核签字后,方能实施,否则无效;坚持民主生活会、干部述职述廉、民主评议党员干部、诫勉谈话等制度,规范干部廉洁从政行为。

  (二)深入开展群众路线教育实践活动,进一步密切党群干群关系。

  自党的群众路线教育实践活动开展以来,夏荷村召开动员会,向党员广泛征集意见和建议,找出了本支部村委及领导干部党员个人存在的突出问题,并就这些问题制定整改措施,明确责任人、整改时限。今后,我们还要开展回头看,查找活动中存在的问题,将活动真正开展到群众中去,让群众监督我们,给我们评分。

  (三)今年的主要村级工作

  围绕新农村建设,今年我们主要抓了绿化、环境卫生整治、肉羊养殖合作社筹备等工作。同时,我们一直在和煤矿沟通安排马头山村民到煤矿上班,和积极争取资金支持。

  二、存在的问题及下一年工作计划

  在取得一定成绩的同时,也存在着一些不足。一是新农村建设抓得紧,但涉及农民增收,服务村民的工作抓得松。二是党员干部的工作作风有待进一步提高。对此,我们在今后的工作中高度重视,切实予以解决。下一年,我们将抓好以下工作:

  1、加强党员队伍教育,提升党员队伍素质;

  2、继续搞好群众路线教育实践活动;

  3、完善各项制度建设,让有用的制度真正执行起来,让按制度办事成为一种常态;

  4、抓好安全稳定工作,为换届选举工作做好准备。

篇三:廉洁乡村建设工作汇报

  

  社区党支部的工作计划

  为了深入贯彻落实党的三中全会精神,全面加强党的基层组织建设和党的先进性建设,充分发挥党组织核心作用和党员的先锋模范作用,进一步开创xx社区党建工作新局面,特制定本年度工作计划。

  一、指导思想.以党的精神为指导,认真贯彻落实县委组织部、xx镇党委关于基层组织建设一系列安排部署,扎实开展服务型党组织建设,按照“提素质、增活力、强服务、促发展”的总体思路,引深党建工作,健全长效机制,强化服务功能,不断提升社区党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

  二、工作目标.按照基层组织提升年活动总体要求,结合我社区工作实际,社区党支部提出以实施五项工程、实现五个提升为目标,即实施“强基固本”工程,实现党支部战斗力明显提升;实施“先锋引领”工程,实现党员先锋模范作用明显提升;实施“凝心聚力”工程,实现群众满意度明显提升;实施“载体创新”工程,实现党建工作水平明显提升;实施“强居惠民”工程,实现居民幸福指数明显提升。

  三、工作任务

  (一)实施“强基固本”工程,实现党支部战斗力明显提升

  一是强基础、筑堡垒,进一步推进社区“三有一化”建设,整合资源,加大社区基层组织阵地建设力度,建设功能完善,设备齐全的党员活动场所、居民服务场所、文体娱乐场所,为建设服务型党组织奠定基础。

  二是健全社区党组织工作运行机制,建立健全社区工、青、妇、武等群团组织,在社区形成党组织领导、居委会负责、社会群团协同、居民参与的工作机制,充分发挥社区党组织在各项工作中的领导核心作用。

  三是加强班子自身建设,培养一支政治过硬、业务精通、敢于担事、热心服务的好班子。每个班子成员做到年初有分工、有计划、有目标,年终有考核、有兑现、有奖惩,形成人人肩上有担子,个个齐心勇争先的良好氛围。

  四是加强党组织建设,做好纳新工作、吸收新鲜血液、培养党的后备力量,按照“三推五审四公示”的程序,加强对入党积极分子的培养教育,坚持高标准、严把关、成熟一个发展一个,并做好预备党员预备期间的考察、教育、培养,确保按时转正,培养合格的共产党员。

  (二)实施“先锋引领”工程,实现党员先锋模范作用明显提升

  一是加强学习教育,用党的三中全会精神,武装全体党员干部头脑,健全“一课三会”制度,规范党员学习活动,坚持每月第一个星期二为党支部活动日,进行党课学习;每月一次支委会、班子学习和讨论党建工作;每半年一次党员民主生活会,一次民主评议党员干部会议,评议结果在社区党务公开栏向居民公示;党支部每年开办一至两次党员培训班,聘请党校老师讲党课;利用社区远程教育,经常对党员和居民开放,为党员群众提高理论水平和科技知识,搭建学习平台。

  二是健全制度、规范管理。针对支部党员人数多、老弱病残党员多、下岗党员多、外出务工党员多的情况,党支部针对不同类型的党员,实行区别情况分类管理。对长期居住社区的党员,要全部纳入驻地党小组,按规定时间参加支部各项活动;对外出务工流动党员,每年年初要在支部填写流动党员登记卡,定期向支部汇报工作情况;对老弱多病行动不便党员,支部每年由专人上门发送学习资料,座谈交流社区党建情况,使党员活动不缺席,管理不漏人,始终不忘党员身份。

  三是遵守党的纪律,履行党的义务,执行党的决议。党员缺乏革命意志、不履行党员义务、不符合党员条件,党支部按照党章规定,对他进行教育,要求他限期改正;经教育仍无转变的,应当劝其退党,经支部大会讨论决定,报上级党委批准;如被劝告者坚持不退,经支部大会讨论,决定把他除名,并报上级党组织批准。

  党员没有正当理由,连续6个月不参加党的组织生活,或不交纳党费或不做党所分配的工作,就被认为是自行脱党,支部大会应当决定把这样的党员除名,并报上级党组织批准。

  预备党员期满后,因不具备党员条件,可延长预备期,不超过一年,到期后还不符合党员标准,经支部会议决定取消预备党员资格,报上级党委批准。严格坚持党员管理,从严治党的方针,进一步增强党的战斗力、凝聚力、心向力。

  (三)实施“凝心聚力”工程,实现群众满意度明显提升

  一是认真贯彻落实关于廉洁乡村、制度乡村建设,要以“廉洁”为核心,以制度为根本,以健全制度为基础,以执行制度为关键,实行民主决策、民主管理、民主监督。对社区重大事项与居民密切相关的热点难点问题,都要按照5+2民主决策程序实施,实行支书、主任提议,两委商议,党委审核,党员大会审议,居民代表会议决议,实行决议公开,实施结果公开。做到决策民主化、三务公开化、监督经常化,要健全社区集体三资审批管理制度,确保资金、资源、资产家底阳光、公开、民主。

  二是认真落实中央八条规定,坚持实事求是,艰苦奋斗,勤俭节约的优良传统作风,反对形势主义,官僚主义,享乐主义,奢靡之风,要坚持勤俭办一切事业,制止公费招待,减省各种开支,努力使厉行节约,反对浪费在全社会蔚然成风,把党心和民心凝聚起来,谱写党群鱼水深情的新篇章。

  三是实施社区网格化管理,做到民情服务全覆盖,进一步推进社区三有一化建设,坚持以“十化”推进网格化建设(领导体制化,运行机制规范化、组织设置网格化、活动方式多样化、发挥作用常态化、服务群众常效化、工作载体品牌化、队伍建设专职化、阵地建设标准化、经费制度保障化),实现每个网格都有党小组,党员都在网格中。进一步完善便民服务中心工作效率,做到民情服务一站通,建立民情热线电话,做到居民诉求一线通。社区各网格长是党在社区最基层的领导者,是人民的勤务员,要不负党和人民的重托,做好辖区内本职工作,要走访群众了解民情,为居民办实事,解难事,要及时化解群众矛盾,不等、不靠、不上交,用真情赢得群众信任。社区两委成员要进一步开展五上门活动,树立群众利益无大小事的观点,进一步加深党和人民群众血肉连系。

  (四)实施“载体创新”工程,实现党建工作水平明显提升

  一是继续开展五星级党支部创建活动,以争先进位,全面提升为抓手,围绕“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”为目标,以百分制评分方式,开展创建活动,不断探索党建工作的新路子、新办法。

  二是为创建服务型党组织,推进党员服务群众常态化,开展党员承诺实践和志愿服务活动。201X年社区党支部开展了党员志愿者服务活动,社区党支部志愿者服务队名,驻地单位16个党员志愿者服务队报到社区领岗284名,针对有志愿服务能力的党员,实行党员本人志愿报名,党组织审核,实行组织定岗、本人选岗,年终评岗。党员志愿者服务队实行星级评定制度,根据志愿者参加服务活动分数活动累计分数,评定一星至五星级志愿者。对一星志愿者,由支部进行诫勉谈话,由上级党委组织学习教育,对五星级志愿者作为评选表彰先进的依据。

  三是创新服务载体。社区与驻地单位开展联手共建、优势互补、资源共享,充分发挥单位资源优势,利用各种形式开展公益事业联办,社会治安联防,优美社会环境联制,精神文明建设联抓,文体活动联办。通过开展共建共享,进一步加快社区各项事业快速发展,促进单位与居民和谐相处。

  (五)实施“强居惠民”工程,实现居民幸福指数明显提升

  一是发展三产保增长,紧紧抓住县城区位优势,实施集体经济、民营经济两手抓,巩固发展社区集体现有经济,确保xx云天、xx超市、xx小区街面房等五个经济实体增产增收。今年新增社区服务站争取5月份投入使用,在社区年收入150万元的基础上今年再增30万元集体收入。随着县城人口的快速增长,社区党员干部要引导村民进城经商办企业,大力发展民营经济,确保增产增收。

  二是抓好重点工程,拉动社区发展。xx小区旧庄改造工程,前三栋回迁楼3月份交付使用,后三栋拆迁安置楼4月份交付使用,地下停车场6月份交付使用,确保工程按期完成。城中村片区改造工程去年县政府组织社区领导到临汾、洪洞等地参观学习,并决定该工程项目由各社区承担实施。工程项目地址位于县交警大队东侧,该工程根据上海同济大学设计规划,经主管部门聘请专家论证,多方征求意见,工程设计标准高,思路超前,功能完善,工程总体布局重点个人居民住宅、商业服务、文体场所、水上公园、绿地园林为一体的现代化小区。该项目由县政府出台片区改造方案实施,社区做好前期工程准备工作。

  三是xx小区工字街道绿化带,补植补栽花草树木,美化街道环境工作,需要风景树200株、冬青苗2000株,投资6万元,三月分完成绿化任务。

  四是xx小区道路院落绿化硬化、美化工程建设。经县城建部门设计规划工程量约计:硬化面积7500平方米,绿化面积3200平方米,小区院内景观休闲等设施,总投资约计120余万元。

  五是做好县重点工程xx石楼公园开工建设协调工作,确保工程按期完成。

  模板仅供参考

  祝您工作顺利!

篇四:廉洁乡村建设工作汇报

  

  【调研报告】推进“廉洁乡村、制度乡村”建设的调查与思考

  推进“廉洁乡村、制度乡村”建设的调查与思考为了扎实有序地推进“廉洁乡村、制度乡村”的建设,XX县提出了“311”廉政防控机制,即:“三项制度”+“一支监督队伍”+“一本廉政手册”。三项制度指村级重大事项民主票决制度、村集体“三资”规范管理制度、村级事务阳光公开制度;一支监督队伍指每个行政村配备一支村务监督委员会队伍;一本廉政手册指每名农村干部拥有一本廉政手册。作为XX县当前在农村党风廉政建设中的主要抓手,“311”廉政防控机制从决策、管理、公开三个环节科学搭建了农村权力管理的框架。为了全面了解这一机制实施以来的效果,我们进行了深入的调研。

  一、“311”廉政防控机制是规范农村事务、把干部权力关进“笼子”里的有效举措

  “311”廉政防控机制推行以来,由于我们紧紧抓住了农村干部廉洁履职的重点部位和关键环节,特别是对村级重大事务和重要民生问题的处理,进行了科学合理的设置,并用制度的形式固定下来,把村干部的权力关进了制度的“笼子”里,促使我县“廉洁乡村、制度乡村”建设顺利推进,为新农村建设提供了科学的制度保证,具体表现在以下五个方面:一是决策更加民主。通过“四议两公开一票决”的方式,杜绝了“家长制、一言堂”现象,使村级重大事务决策更加合理,更加民主,更加深入人心。二是管理更加规范。通过科学设置“1+6”办事流程,对办事程序进行了刚性化要求,既科学合理又简便易行。三是监督更加有力。对村级监管缺位现状,全县统一选举产生村务监督委员会,赋予了他们三项权力,给予了工资保障,提高了参与村务监督的积极性,使村级自身监督更加有效。四是公开更加透明。推出了阳光农廉网、党务村务公开栏、电子触摸屏、明白卡、便民服务手册等“一网、一栏、一屏、一卡、一册”五个一公开模式,各项惠民政策、各项村级事务人民群众全知晓、全明白,促使村干部权力在阳光下运行。五是廉政意识更加深入人心。通过多种形式的廉政文化创建活动,使廉政文化、廉政意

  识更加深入人心,在全县农村形成了崇廉、尚廉的强大舆论氛围。两年来,全县涉农涉纪信访案件下降了18%,廉洁度测评上升到95%以上。

  二、当前“311”廉政防控机制推行中存在的主要问题

  通过调研,了解到XX县部分乡镇、农村在落实“311”廉政防控机制中,依然存在着不少问题,这些问题不解决,必然导致“311”廉政防控机制执行不下去,或者起不到应有的效果,也将影响到“廉洁乡村、制度乡村”建设目标的实现。

  1.部分乡镇党委认识不到位,推进力度不大。“311”廉政防控机制涉及农村工作的各个方面,需要党委、政府及各个部门齐抓共管,共同推进。但在实际中,部分乡镇党委对工作认识不到位,一是没有把“311”廉政防控机制推进与党委、政府中心工作同部署、同检查、同考核兑现。二是分管领导、职能站所负责人在工作中重业务完成、轻廉政建设,使廉政建设与工作完成不能有机结合,“一岗双责”履行不到位。党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众积极参与的工作格局和强大合力尚没有完全形成。

  2.各项制度在执行中打了折扣。通过对决策、管理、公开制度执行情况的调研及日常工作的反映,发现主要有以下问题:

  在重大事项民主票决制度执行方面:一是制度执行打了折扣,表现在村干部嫌麻烦,省略环节、省略过程或变通执行的问题,甚至在部分农村还存在着拍脑袋决策、拍胸脯办事等行为,家长制、一言堂,用碰头会、用私下商议代替民主决策还没有从根本上解决。二是在执行中还存在会议记录不规范现象,个别村无会议记录或记录有偏差。三是相关配套制度还需进一步充实,对重大事项还需广泛收集群众意见建议,还需进一步加强党委政府对村级重大事项的监督管理。

  在规范管理方面:大部分乡镇的便民服务中心和阳光农廉服务中心存在着以下问题:一是人员不固定,轮岗换岗频繁,有时存在岗位空缺现象。二是人员不专业,窗口人员对自身承办的业务不熟悉不精通,不能及时办理群众业务。三是把关不严格,不能认真按照相关流

  程执行,存在较大的随意性。

  在三务公开方面:一是公开内容不及时,对重大事项、群众关注的热点、焦点问题不能及时公开,阳光农廉网公开资料也存在更新不及时问题。二是公开内容不全面,没有严格按照省、市要求的党务、村务公开目录进行全面公开,在公开内容上,有内容不全、重点不突出现象。三是公开内容笼统,群众看不懂,在财务公开中,个别村还是专业财务报表,群众看不懂,无法有效监督。四是公开面对的对象范围覆盖不广,对外出打工人员、较远的山庄窝铺群众等还存在公开盲区。五是阳光农廉网的知晓率和使用率还比较低,村级阳光农廉室发挥作用不充分。

  3.监督工作没有形成合力。“311”廉政防控机制点多面广,涉及众多监督管理部门,存在着“龙多不下雨”现象,有的部门不会监督、不敢监督,有的部门“蜻蜓点水”“走马观花”进行监督,导致监督检查多,发现问题少,整改不到位的现象时有发生。一方面增加了基层的负担,另一方面又不利于问题的整体合理解决。

  4.乡镇纪检工作力量不足,村监会主任素质较低。一是乡镇纪委人员不专职专业,全县12个乡镇纪委书记全部兼有其它分工,没有专职纪委委员,4个乡镇无纪检专

篇五:廉洁乡村建设工作汇报

  

  社区党建工作随笔汇报材料范文2篇

  随笔是散文的一种,写随笔就像与邻家谈心般轻松,没有任何的负担,没有华丽的词藻,没有严密的结构。随笔的形式可以不受体裁的限制,灵活多样,不拘一格,可以观景抒情。以下是作者给大家整理的工作心得,工作随笔,工作笔记,工作笔记模板,工作心得体会,个人工作心得,年度个人总结等。希望可以帮到大家。

  篇一:社区党建工作随笔汇报材料

  今年以来,在北城街道党工委、办事处的正确领导下,我社区党支部狠抓基层党建工作和党员队伍教育管理,以开展基层组织提升年活动为契机,以开展党的群众路线教育实践活动为抓手,强化制度管理,完善工作思路,不断健全完善基层党建工作长效机制,进一步提高基层党建工作整体水平,推动社区经济社会又好又快发展。

  现将我20##年党建工作述职如下:

  一、夯基础,强队伍,强基固本促提升

  1、落实党建目标责任。认真履行党建工作书记抓的职责,进一步加强了支部对社区工作的领导,明确了班子成员分工,做到职责清晰,任务明确,全力打造思想素质高、业务能力强、有团结协作精神、甘于奉献的社区干部队伍。

  2、规范党员教育管理。

  一是加强学习培训。严格落实党的组织生活制度,认真开展“三会一课”等活动,通过理论武装提素质,学习培训提能力。

  二是严格党员发展。按照把好第一关口、注重质量的原则,切实做好发展党员工作,培养和建立一支结构合理、素质较高的入党积极分子队伍。

  三是规范党员服务。充分发挥党员志愿者服务队作用,今年共接收在职党员到居住地报到65名。通过组织开展“一对一”困难家庭帮扶等志愿服务活动,使党员服务逐步规范化。

  四是加强流动党员管理。对长期不能参加组织生活的流动党员按照相关规定予以理顺组织关系,确保了支部党员参学率。

  五是加强困难党员帮扶。定期走访困难党员家庭,建立困难党员帮扶机制,激发他们投身社区工作的热情。

  六是实施党员挂牌管理。对党员进行严管实考,实施“挂牌明示、分类管理、细化考核、评星定级”四个步骤,从根本上改变了党员管理难的问题。

  二、抓载体、求创新,为民服务促和谐

  1、以“群众路线教育实践活动”为载体,不断提升服务水平。

  按照规定动作不打折、自选动作有特色的原则和要求,我社区明确了“八个一”的自选动作。一是狠抓学习教育,确保到边到位。二是开展专题调研、力求不偏不空。三是广泛征求意见,切实摸清问题。四是坚持边学边改,确保活动实效。按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,要求广大党员干部结合自身实际,认真开展批评与自我批评,真正起到红红脸、出出汗、治治病的作用。五是规定动作不打折扣、自选动作扎实推进。以日常学习培训为切入点,结合群众路线教育实践活动,抓好集中学习,要求党员干部深入网格、深入住户,开展谈心谈话、帮扶困难家庭、撰写调研报告,全面提升了基层干部发展社区经济、协调社会关系和强化社会管理的能力。

  2、以“三个乡村”活动为载体,切实加强“三村”建设。

  围绕全市农廉“143”工程各项部署要求,稳步推进“廉洁乡村、制度乡村、富裕乡村”规范化建设。

  一是健全完善制度。针对现有涉及农廉工作制度规定进行梳理,查缺补漏,规范流程。重点完善支部民主生活会、村务监督委员会、干部勤廉双述、村民询问质询、民主评议、“三务”公开、“三资”管理、民主决策和干部责任追究等制度。

  二是强化三资监管。严格执行“三资”管理17项制度和村级财务支出“八不准”、帐前审计“十不审”等规定。充分利用农廉网监管系统加强对“三资”的定期巡查、适时监督、动态监管,分析情况、发现问题、督查整改。

  三是规范三务公开。认真落实街道办事处党务、政务公开制度,进一步规范“三务”公开工作,依照程序规范管理、验收、发放,接受群众监督,让群众享有参与权、知情权。

  四是提升便民服务。抓好社区社会管理服务中心规范提升,对场地建设、人员管理、服务内容、办理程序、规章制度、工作台账等实现统一代办、统一服务。

  五是加强廉政文化建设。在社区主要街道建设廉政文化街,悬挂廉政宣传标语,着力营造“以廉为荣、以贪为耻”,“廉洁从政、尊廉崇廉”的廉政文化氛围,潜移默化地增强社区党员干部的廉政意识。充分利用社区文化辅导站和文化活动广场,将社区廉政文化教育寓于各项文体活动中。春节、元宵期间举办廉政灯谜和有奖征联活动,用活动吸引群众、教育群众、影响群众、发动群众,增加群众的参与意识、监督意识。

  3、以“警示教育月”活动为载体,推动社区廉政建设。

  在此次活动中,我社区积极组织党员干部认真学习新党章、《中国***纪律处分条例》、《中国***党内监督条例》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》等理论知识,并深入我市野川南阳廉政警示教育基地进行集中参观学习,现场观看了廉政警示教育影片,使广大党员干部受到了心灵上的深刻洗礼,使大家更清醒地认识到党风廉政建设和反腐败斗争面临的严峻形势,增强了反腐倡廉的坚定性、自觉性和主动性。

  三、抓工作,见实效,凝心聚力谋发展

  1、确保重点项目见实效。今年以来,认真落实重点项目推进机制,积极破解各项难题,严格按照规定程序和标准,对温馨苑小区零星工程进行招投标,现已完工验收交付使用。

  2、确保为民办事见实效。对民心隧道进行再次修缮。为社区铁西路、双坛小游园安装了节能路灯21盏,方便居民出行。同时积极向上级部门争取,对原来没有列入规划范围的铁路西部供热管网金峰路总管网进行了整体铺装,为明年的入户安装打下了基础。环卫机制长效管理不断推进,给辖区居民带来了实实在在的环境改变。逐步完善社区文化配套设施,社区文艺队伍活跃在我市各个领域,引领了社区文化蓬勃发展。

  3、确保安全稳定见实效。安全网格化、责任清晰化、检查日常化严格落实,社区安全生产形势总体平稳。信访工作通过“把好三关”:一是源头关;二是排查关;三是化解关。坚持做到抓小抓苗头,早发现、早处置、早解决,做到用爱心、耐心、热心、责任心化解矛盾,自觉维护社区形象,为凝心聚力抓发展营造良好的社会环境。

  在党建工作中,我们虽然取得了一定的成绩,但与党工委的要求,与群众的期盼还有差距。如:基层干部队伍的整体水平有待提高,党员先锋模范作用发挥还不够充分,党建、经济互动双赢的良好格局还未真正形成等。今后,我将一如既往地切实履行好社区党支部书记的职责,在党的某某大精神指引下,扎实开展好群众路线教育实践活动,团结和带领社区两委班子成员,积极探索基层党建工作新方法,凝心聚力抓党建,抓好党建促发展,使社区党建工作再上一个新台阶!

  以上述职汇报,不妥之处,敬请批评指正。

  篇二:社区党建工作随笔汇报材料

  尊敬的各位领导、同志们:

  近年来,我们某某镇始终坚持加强基层社区党建,不断整合党建资源,完善工作机制,提升党建服务水平,在全镇初步形成了以社区党支部为基础,社区党员为主体,社区各类党组织共同参与,条块结合、优势互补、同驻共建的社区党建工作格局。围绕社区党的建设,我镇主要抓了以下三方面工作。

  1.推进“三个转变”,社区党建工作呈现新局面。在党建模式上,推进单一社区党建向区域大党建的转变。社区党建实现了机关、企事业单位党组织上下联动、优势互补、区域共建的合力,社区党建工作的影响力和渗透力得到增强。目前,全镇23个社区全部建立了党组织,社区党员860名,到社区报到的在职党员322名,28个驻区单位与社区结成共建对子,组建社区党员志愿者服务队30支。在社区管理上,推进社区单一管理向综合服务转变。社区党组织充分发挥领导核心作用,激发社区内党组织和党员活力,将工作重点第一内容网从社区党建向社区管理、社区服务、社会稳定、社会保障和精神文明等多方面的延伸,进一步拓展了社区服务功能。在党员活动上,推进单一党员活动向党群共建转变。各个社区都建成党员活动室、党员教育站、党建图书室、青年之家和职工之家等活动阵地,镇党委、工青妇组织依托这类社区资源,创设活动载体,经常组织社区党员群众开展丰富多彩的党群共建活动,构筑起社区党建工作的新优势。

  2.实现“四个突破”,社区党建工作取得新成效。在社区建设和管理上实现新突破。为解决农村动迁社区建设和管理经费不足的问题,20##年我镇出台了《关于加强社区(小区)管理的实施办法》,对社区内房屋、道路交通、环境卫生、绿化、文体设施、治安等六个方面的工作制订了严格的管理和考核办法。同时,建立了600万元的社区建设专项基金,对社区日常经费、管理经费、专项经费、包干经费等四项经费制订出具体的核拔补助办法,使社区有人管事、有章理事、有钱办事。在社区发展激励机制上实现新突破。镇党委出台了《关于经济薄弱村(社区)脱贫致富工程实施意见》,建立1000万元经济薄弱村(社区)帮扶基金,对20##-20##年内3个经济薄弱社区的工业载体建设给予经济补贴,加快了薄弱社区的转化工作。在社区组织形式上实现新突破。20##年,我镇将新成立的动迁社区———德丰社区划归驻区的德申建筑工程有限公司管理,创造性地设立了“企居合一”的社区管理模式,通过“以企带居”、“以强扶弱”,有效解决了德丰社区建设管理经费等问题,增强了社区自身的发展能力,开创了全新的社区品牌形象。在社区党员教育管理方式上实现新突破。通过党员服务中心这个阵地,运用远程教育、结对共建等形式加强社区党员教育管理,对社区党员进行分类管理。引导在职党员参与社区建设,督促他们“爱家”;设立流动党员服务站,帮助流入党员

  “安家”;对流出党员加强联络沟通,让他们“想家”;对下岗职工党员加倍给予关心和扶持,帮助他们“建家”;充分发挥离退休党员的作用,鼓励他们“当家”。

  3.狠抓“四项共建”,社区党建工作彰显新活力。按照上级关于开展首批结对共建活动的要求,我镇扎实开展了机关企事业单位党组织和社区党组织的结对共建活动,突出了“四项共建”。一是经济共建。充分利用驻社区企事业单位在信息、人才、技术、资金等方面的优势,积极发展加工业和服务业,既增加了社区经济收益,为社区发展注入新的活力,又解决了社区富裕劳动力就业问题,提高了居民的生活水平。如中港社区在东海粮油设立的高东装卸劳务服务公司,现有员工1500多人,社区年创利在100万元左右。安定社区在江海粮油储运部设立的兴盛劳务服务公司,现有员工200多人,全年营业额700多万元。二是文化共建。社区党组织积极联系共建单位完善阵地建设,共同开展多种形式的文化活动,丰富社区党员群众的精神生活。目前,我镇共建成党员服务中心15个,社区党员活动室23个,党员服务中心建筑面积都超过200平方米。福民社区、元丰社区、后塍中心社区等有条件的社区还开设了书场等文化设施,经常举办文艺汇演、戏剧周活动。三是治安共建。社区党组织不断研究社会治安中出现的新情况、新问题,采取有力措施化解各类影响社会安定的矛盾纠纷。如中南社区与市司法局共同举办了法律进社区赠书活动,为社区居民赠书1000余册,定期开设

  《土地管理法》、《环境保护法》、《居民委员会组织法》、《人口与计划生育法》等专题讲座,将法律法规制成图板在社区巡回宣传,加强对党员群众的法律培训。四是环境共建。按照生态绿色环境好、整合整治秩序好、基础设施配套好的要求共同组织创建文明城市、文明小区,组织社区单位共同开展环境整治活动,共创美好家园。目前,我镇13个社区被评为市级“文明示范社区”,7个社区被评为市级“绿色社区”,1个社区被评为省级“绿色社区”。

  下一步,我镇将以今天会议的召开为契机,巩固已有基础,加大工作力度,不断提升社区党建工作新水平,重点抓好以下四方面工作。一是积极探讨新形势下特殊党员的教育管理。注重抓好流动党员、下岗失业党员、老弱病残党员、离退休党员的教育管理,按照人员性质建立老年支部、失业党员支部、流动党员支部等。二是加强动迁社区、新建社区的党员管理。进一步探索创新德丰社区党员教育管理,总结推广德丰社区“以企带居”的组织管理模式。三是努力培育社区党建新亮点。巩固提高长江、福民、元丰社区等社区党建老典型的基础上,着力培育一批新的社区党建示范点、优秀党员服务中心。四是积极构筑“党群共建”新载体。坚持社区工作党群“同抓共享”的理念和做法,社区建设党群部门同规划同落实,资源共享,活动联办。

  以上发言如有不妥,请各位领导批评指正。

篇六:廉洁乡村建设工作汇报

  

  社区党建工作汇报

  社区党建工作汇报范文(精选10篇)

  在各领域中,很多时候都离不开汇报,汇报是将某个项目的工作情况和工作结果向领导进行汇报,话说回来,你知道怎么写汇报吗?以下是小编为大家收集的社区党建工作汇报,仅供参考,希望能够帮助到大家。

  社区党建工作汇报

  篇1我们的主要做法是:

  一、高度重视,全区形成了齐抓共管党建工作的合力

  近年来,我们朔州开发区党工委一直高度重视党的建设工作,坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观统揽全区党的建设,坚决贯彻“党要管党、从严治党”的方针和“围绕中心,服务大局”的指导思想,不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。区党工委成立了党建工作领导小组,由党工委书记任组长,切实履行全区党建工作“第一责任人”的职责,并建立了由区直党委牵头抓总,纪工委、组织人事等部门共同参加的基层党建工作联席会议制度。区党工委制定了全区党的基层组织建设总体规划,区直党委根据总体规划,每年要制定全区党建工作年度计划,并与基层党组织签订党建工作年度目标责任书,年终进行考核,切实抓好任务落实。为进一步提高全区党建工作的质量,区党工委每年都要召开两次以上党工委会议,讨论党建工作年度计划,着力研究全区党建工作,解决突出问题,并建立了党工委委员基层党建工作联系点,每个党工委委员联系一个部门和一个非公经济党组织,定期到点上指导工作,总结经验。各基层党组织根据区党工委的工作要求,也建立了党支部(委)书记负总责的党建工作领导小组,制定本单位党建工作年度计划,细化任务,量化目标,在全区形成了一级抓一级,层层抓落实,齐抓共管党建工作的氛围。

  二、以加强执政能力建设为核心,切实加强各级领导班子建设

  1、加强了区党工委领导班子自身建设。我们不断改进区党工委中心组学习制度,中心组学习由区领导班子成员扩大到各支部书记。对

  一些理论和实践结合紧密的课题由党工委书记、管委会主任亲自辅导。如吴会明书记为红旗牧场干部职工作了《红旗牧场怎样科学发展》的辅导报告,梁敬华主任先后为机关干部职工作了《中和之道和谐社会和谐开发区》和《谈做人与做事》的专题辅导讲座,有效增强了全区干部转型跨越发展的信心和决心。同时,区党工委认真贯彻民主集中制原则,健全了党委内部议事和决策机制,重大问题、重大决策和干部任用等方面的问题都严格按照程序,由集体讨论决定。并认真落实党风廉政建设责任制,建立了班子成员述职述廉制度。班子成员廉洁自律,以身作则,建立健全了信访值班制度,倾听群众呼声,自觉接受群众监督。为了推进重点工程和重点项目,我们先后成立20多个专项工作领导小组,由区领导班子成员分别牵头明确目标任务,明确分工职责,提高了效率,改善了服务,在各自分管的领域,全都取得了突出成绩。

  2、坚持各级党组织定期学习制度。我们积极开展学习型党组织创建活动。在党员干部中牢固树立工作学习化、学习工作化的理念,将理论学习同全区经济建设与党的建设紧密结合,有步骤地开展了一系列学习活动。初步形成了以区领导班子理论学习中心组为龙头,以副处以上领导干部为重点,以在职学习和干部培训为主渠道,以自我学习为主要形式,以党支部督促学习为基础的学习格局。一是学习有制度、心得有记录。各基层党支部学习制度化、规范化,党工委书记、管委会主任带头讲学习、作辅导,部门领导围绕实际工作作报告,谈经验。二是党员干部做笔记、有心得。在学习笔记评比中,领导干部和其他党员多次受到市委表彰奖励。三是积极开展“三个一”月读学习活动,全区党员干部坚持每月读一本好书,每月集中学习讨论一个专题,每月评比一次读书心得体会。学习书籍包括:《感动中国》、《奉献中国》、《做最好的党员》、《中国共产党90年学习读本》等。通过学习,全区干部职工的工作水平、落实能力、务实作风、协作精神普遍得到了强化,呈现出了心齐、气顺、风正、劲足的局面。

  社区党建工作汇报

  篇2今年以来,在北城街道党工委、办事处的正确领导下,我社区党

  支部狠抓基层党建工作和党员队伍教育管理,以开展基层组织提升年活动为契机,以开展党的群众路线教育实践活动为抓手,强化制度管理,完善工作思路,不断健全完善基层党建工作长效机制,进一步提高基层党建工作整体水平,推动社区经济社会又好又快发展。

  现将我20xx年党建工作汇报如下:

  一、夯基础,强队伍,强基固本促提升

  1、落实党建目标责任。认真履行党建工作书记抓的职责,进一步加强了支部对社区工作的领导,明确了班子成员分工,做到职责清晰,任务明确,全力打造思想素质高、业务能力强、有团结协作精神、甘于奉献的社区干部队伍。

  2、规范党员教育管理。

  一是加强学习培训。严格落实党的组织生活制度,认真开展“三会一课”等活动,通过理论武装提素质,学习培训提能力。

  二是严格党员发展。按照把好第一关口、注重质量的原则,切实做好发展党员工作,培养和建立一支结构合理、素质较高的入党积极分子队伍。

  三是规范党员服务。充分发挥党员志愿者服务队作用,今年共接收在职党员到居住地报到65名。通过组织开展“一对一”困难家庭帮扶等志愿服务活动,使党员服务逐步规范化。

  四是加强流动党员管理。对长期不能参加组织生活的流动党员按照相关规定予以理顺组织关系,确保了支部党员参学率。

  五是加强困难党员帮扶。定期走访困难党员家庭,建立困难党员帮扶机制,激发他们投身社区工作的热情。

  六是实施党员挂牌管理。对党员进行严管实考,实施“挂牌明示、分类管理、细化考核、评星定级”四个步骤,从根本上改变了党员管理难的问题。

  二、抓载体、求创新,为民服务促和谐

  1、以“群众路线教育实践活动”为载体,不断提升服务水平。

  按照规定动作不打折、自选动作有特色的原则和要求,我社区明确了“八个一”的自选动作。一是狠抓学习教育,确保到边到位。二

  是开展专题调研、力求不偏不空。三是广泛征求意见,切实摸清问题。四是坚持边学边改,确保活动实效。按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,要求广大党员干部结合自身实际,认真开展批评与自我批评,真正起到红红脸、出出汗、治治病的作用。五是规定动作不打折扣、自选动作扎实推进。以日常学习培训为切入点,结合群众路线教育实践活动,抓好集中学习,要求党员干部深入网格、深入住户,开展谈心谈话、帮扶困难家庭、撰写调研报告,全面提升了基层干部发展社区经济、协调社会关系和强化社会管理的能力。

  2、以“三个乡村”活动为载体,切实加强“三村”建设。

  围绕全市农廉“143”工程各项部署要求,稳步推进“廉洁乡村、制度乡村、富裕乡村”规范化建设。

  一是健全完善制度。针对现有涉及农廉工作制度规定进行梳理,查缺补漏,规范流程。重点完善支部民主生活会、村务监督委员会、干部勤廉双述、村民询问质询、民主评议、“三务”公开、“三资”管理、民主决策和干部责任追究等制度。

  二是强化三资监管。严格执行“三资”管理17项制度和村级财务支出“八不准”、帐前审计“十不审”等规定。充分利用农廉网监管系统加强对“三资”的定期巡查、适时监督、动态监管,分析情况、发现问题、督查整改。

  三是规范三务公开。认真落实街道办事处党务、政务公开制度,进一步规范“三务”公开工作,依照程序规范管理、验收、发放,接受群众监督,让群众享有参与权、知情权。

  四是提升便民服务。抓好社区社会管理服务中心规范提升,对场地建设、人员管理、服务内容、办理程序、规章制度、工作台账等实现统一代办、统一服务。

  五是加强廉政文化建设。在社区主要街道建设廉政文化街,悬挂廉政宣传标语,着力营造“以廉为荣、以贪为耻”,“廉洁从政、尊廉崇廉”的廉政文化氛围,潜移默化地增强社区党员干部的廉政意识。充分利用社区文化辅导站和文化活动广场,将社区廉政文化教育寓于各项文体活动中。春节、元宵期间举办廉政灯谜和有奖征联活动,用

  活动吸引群众、教育群众、影响群众、发动群众,增加群众的参与意识、监督意识。

  3、以“警示教育月”活动为载体,推动社区廉政建设。

  在此次活动中,我社区积极组织党员干部认真学习新党章、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》等理论知识,并深入我市野川南阳廉政警示教育基地进行集中参观学习,现场观看了廉政警示教育影片,使广大党员干部受到了心灵上的深刻洗礼,使大家更清醒地认识到党风廉政建设和反腐败斗争面临的严峻形势,增强了反腐倡廉的坚定性、自觉性和主动性。

  三、抓工作,见实效,凝心聚力谋发展

  1、确保重点项目见实效。今年以来,认真落实重点项目推进机制,积极破解各项难题,严格按照规定程序和标准,对温馨苑小区零星工程进行招投标,现已完工验收交付使用。

  2、确保为民办事见实效。对民心隧道进行再次修缮。为社区铁西路、双坛小游园安装了节能路灯21盏,方便居民出行。同时积极向上级部门争取,对原来没有列入规划范围的铁路西部供热管网金峰路总管网进行了整体铺装,为明年的入户安装打下了基础。环卫机制长效管理不断推进,给辖区居民带来了实实在在的环境改变。逐步完善社区文化配套设施,社区文艺队伍活跃在我市各个领域,引领了社区文化蓬勃发展。

  3、确保安全稳定见实效。安全网格化、责任清晰化、检查日常化严格落实,社区安全生产形势总体平稳。信访工作通过“把好三关”:一是源头关;二是排查关;三是化解关。坚持做到抓小抓苗头,早发现、早处置、早解决,做到用爱心、耐心、热心、责任心化解矛盾,自觉维护社区形象,为凝心聚力抓发展营造良好的社会环境。

  在党建工作中,我们虽然取得了一定的成绩,但与党工委的要求,与群众的期盼还有差距。如:基层干部队伍的整体水平有待提高,党员先锋模范作用发挥还不够充分,党建、经济互动双赢的良好格局还未真正形成等。今后,我将一如既往地切实履行好社区党支部书记的职责,在党的十八大精神指引下,扎实开展好群众路线教育实践活动,团结和带领社区两委班子成员,积极探索基层党建工作新方法,凝心聚力抓党建,抓好党建促发展,使社区党建工作再上一个新台阶!以上汇报,不妥之处,敬请批评指正。

  社区党建工作汇报

  篇3一、围绕社区建设发挥党组织的领导核心作用

  为适应新形势下党建工作的特点,不断增强党组织的凝聚力,社区党总支以群众需求为导向,组织党员开展“进百家门、知百家情、解百家困、办百家事、暖百家心”的“五个百”活动,了解居民最想、最怨、最关心的问题,并归纳为社区环境、社区稳定、社区服务、社区帮扶、社区共建、社区教育6个方面。20xx年,针对小区建成7年没有社区居委会,卫生无人管、安全无保障、手续无处办、困难无人帮、活动无处去等群众反映最强烈的问题,社区党组织一方面广泛发动党员对力所能及的问题一一认领解决,另一方面组织党员调查摸底、核实情况,积极协助筹备成立社区居委会。经过多方努力,健园社区居委会终于在当年9月顺利成立了。之后,我们从为民服务入手,妥善做好弱势群体的帮扶工作,赢得了群众对社区工作的理解和支持。上下肢残疾的42岁独身居民贺艳艳,没有劳动能力,一直靠好心的邻居不定期照料。社区成立后,将她列为重点帮扶对象,不仅为她申办了“低保”,还组织党员与她结对,定期照料她的饮食起居,使她体会到了组织的关爱和社区“大家庭”的温暖。在小区出新过程中,我们充分发挥党员议事会的作用,集体研究和审核把关出新过程中遇到的问题,使工程得以顺利完成,大大改善了居民的居住环境。居民在自编的快板书中直抒胸臆:“健园社区搞得好,多亏党的好领导;道路修建很平坦,居民出行很舒畅;违章搭建被拆掉,社区面貌变了样;棋牌室改歌舞厅,活动内容真丰富;广大群众乐呵呵,各项活动都参加;活动内容真丰富,群众快乐喜洋洋……”

  二、围绕便民服务发挥党员的模范带头作用

  近年来,社区党组织围绕实施“惠民工程”,把服务群众作为工作重点,深化先进性教育成果,创新社区党建工作机制,推进党务居

  务公开,全力打造文明和谐的新型城市社区。通过以“社区党员服务站”为抓手,以“邻里节”活动为载体,开展“一助一”结对帮扶。党员杨志强每天都要上门看望结对的独居老人张秀英,有天上门时恰遇老人突发脑溢血,因为救治及时,张秀英才得以保住性命。我们还开展了争当“六大员”活动,由党员在小区担任政策法规“宣传员”、邻里纠纷“调解员”、治安防范“协管员”、关心下一代“辅导员”、花草树木“养护员”、社区建设“信息员”,既展示了新时期共产党员的先进风采,又以党员的模范表率作用感召了群众,凝聚了人心,使党员不仅成为参加社区服务的骨干力量,又成为传达政情民意的重要渠道。有居民提出应根据本社区少数民族居民类别较多、居住相对集中的特点,开展融洽民族关系的活动的建议后,我们组织党小组、党支部等会议进行了广泛讨论,促成了民族之家、法律援助社区义工服务站的成立,以及少数民族美食培训、传统手工艺培训等活动的举办。同时,积极培育民间组织,注重扩大党的工作覆盖面,仅成立的少数民族合唱团就有15名党员,占总人数的50%。社区党组织以“民族之家”为平台,为少数民族居民服务实行民族政策宣传到位、弱势群体帮扶到位、下岗就业培训到位、文化体育活动到位、重点对象结对到位、矛盾纠纷调解到位、信访内容落实到位等“七个到位”,受到国家政协及市委、市人大有关领导的好评。今年,社区党组织不定期召开“听证会”听取群众的意见,及时通过党务公开栏将情况反馈于众。如:如何引导居民树立节约意识、如何进一步完善便民服务内容等建议,随之而来的是社区党员带头捐出自家的闲置物品,成立了“邻里闲置物品调剂站”;“婴幼儿健身房”也相继对外服务,填补了社区对0-3岁婴幼儿教育的空白。

  三、围绕特色工作发挥结对共建单位资源优势

  近年来,社区党组织在加强自身建设,规范党员教育和管理的基础上,以党建联席分会为抓手,扎实开展社区共建工作,初步形成了驻区单位积极参与、资源共享、共同发展的社区工作新格局,有力地促进了地区的稳定。一是完善社区党建工作联席分会机制,不断凝聚社区党建资源。健园社区党建联席分会自2003年成立以来,成员单位

  已从4家发展到8家,聚集了市(区)机关、学校、部队等方面的代表。联席分会每年召开例会,由社区党组织通报工作情况,征求联席分会成员单位对社区全面工作的意见,并研究问题,决策事项,增强了驻区、共建单位的社区意识,得到了驻区、共建单位党组织对社区建设的大力支持。

  社区党建工作汇报

  篇4一、加强党员管理,充分发挥党员模范作用

  (一)“基础不牢,地动山摇”,健全的社区组织是社区党建工作的落脚点,也是社区党建工作“筋骨”,建立健全社区党组织是党建的首要任务。

  (二)必须充分发挥社区各类党组织和党员的先锋模范作用,把党建工作的开展与解决群众实际困难结合起来,实实在在为群众办实事,解难。党员首先要管好自己,按照《党章》的基本要求,通过组织管和自我管,让党员达到思想领先、行动领先、本领领先“三个领先”,实现让组织满意、党员满意、群众满意、自己满意“四个满意”,切实履行好党员的基本权利和义务。

  (三)党员在管理好自己的基础上,要将党员的作用延伸到自己的家庭、邻居和整个楼栋,使党员的模范带头作用在社区每个角落显现出来。

  (四)以党员活动室为载体,成立了在职党员管理站、流动党员联络站和离退休干部职工党员活动站,关心社区内的弱势群体,下岗失业人员,开展党员帮扶结对活动,经常上门走访社区低保户家庭,了解他们的生活情况,关心他们、在思想上引导他们,切实为社区内生活困难的居民排了忧、解了难、救了急,使他们感受到社区是个温馨的家,进而促进整个社区的和谐稳定。

  二、实行资源共享,创新共建机制

  社区的建设是一个相当大的工程,单靠社区一方面的力量想把社区建设好,是不可能的,因此,按照“共联共建”的原则,充分发挥社区党组织一头连着广大居民群众,一头连着广大辖区单位党组织的桥梁纽带作用,达到信息共通、资源共享、实事共做、社区共管。太

  平街是历史老街,有着悠久的历史,不少人根据这点来此经商,希望能创造出商机,对次,我社区可以和这些经销商、企业实现共建,发展社区经济。同时,这些企业也可以支助我社区内的特困户,改善他们的生活环境,缓解社区压力,带动社区发展。对于社区,我们还可以丰富共建方式,开展居民共建、军民共建、交通医疗扶贫双带共建等共建形式。从结对共建,发展到多方联建、共建。并且,内容也可以不断拓展延伸,从简单的物质资助,发展到经济共振、环境共治、稳定共护、服务共兴、文明共建。

  三、强化宣传教育,繁荣社区文化

  我们在创建新型社区过程中,要始终注重把社区党建同社区精神文明建设结合起来,用积极向上的社区文化教育党员、引导群众,丰富社区文化生活。这些文体活动的开展,既丰富了社区居民的业余文化生活,又为巩固群众文化阵地,倡导社会新风,营造了浓厚的社区文化氛围。

  (一)开展好市民学校,抓好居民思想建设,以提高居民素质和生活质量为目标,建立起以社区党校为核心、机关和企事业单位共同参与的"学习网络,促进社区文化层次和文明程度的不断提升。

  (二)破除旧习,树立新风。在居民小区内设置了科普知识宣传栏,在社区居民中广泛开展了“争做文明人,争创文明社区”活动,用文明新风教育、引导社区居民自觉抵制封建迷信,黄、赌、毒和邪教的侵蚀,提倡文明、科学的生活方式。

  (三)要积极探索社区文化的有效途径。与驻区单位协商,组织开展活动,共同唱响“同一社区,共同建设”这一社区文化主旋律,以文体活动为形式,以社区建设为内容,构筑社区文化建设框架,促进社区建设繁荣。

  (四)党员是推进社区建设、服务社区群众的骨干力量,引导广大党员自觉做党的路线方针政策的宣传员、社区精神文明建设的示范员、先进文化的传播员、扶贫帮困的服务员、邻里纠纷的调解员,因此要加强党员先进性教育,提高党员文化素质。

  社区党建工作汇报

  篇5近年来,在县委、县政府的正确领导下,坚持以创先争优活动为指导,以抓班子队伍建设为基础,以服务居民群众为目的,不断深化和创新街道社区党建工作,推动了街道社区各项事业的健康有序发展,社区党建工作汇报材料

  我县现有10个社区,主要分布在XX镇境内,分别为:XX、XX、XX、XX……总人口76797人,其中农业人口18000人。各级党组织76个,党员2243名,社区工作者75名、其中在职在编64名、在职无编11名。

  一、整合资源,健全网络,着力构建社区党建新格局

  一是构建党建组织不断扩展的全覆盖工作格局。在建立健全了社区党组织的同时,把党建工作触角向非公有制经济组织拓展,积极探索非公有制经济党组织建设的新途径。20xx年,选派了XXX等二十一名同志到非公有制企业开展帮扶工作,担任企业党建工作指导员或到企业挂职;20xx年,选派了XXX等六名同志到非公企业开展帮扶工作,担任企业党建指导员或到企业挂职。在10个社区建立了联合基层工会、团支部和妇委会,在XXXX有限公司、XXXX有限公司、XXXX公司等18家非公有经济企业建立了团的组织,发展团员80余人。从而基本实现了有群众的地方就有党的工作,有党员的地方就有党的组织,有党的组织的地方就有党的活动。

  二是构建社区党建横向管理工作格局。积极探索横向联系的路子,组建了社区党建联席会,对辖区单位党组织资源进行了充分利用,本着“社区党建共商、社区事务共管、社区资源共享、社区文明共创、社区难题共解、社区活动共办”的原则,群策群力抓社区党的建设。县、乡两级党委积极发挥“两会”的组织协调作用,定期召集党建成员单位的党组织负责人会议,通过互通情况,交流信息,架起了社区内单位党组织和广大在职党员与社区党组织和广大社区党员的桥梁。

  三是构建三位一体的纵向管理工作格局。为充分发挥社区党组织的战斗堡垒作用,一方面强化目标责任捆-绑管理,与社区党组织签定目标责任书,实施“软目标”“硬考核”,落实考核奖惩制度。另一方面以社区党组织为核心,充分发挥社区党员的旗帜作用,动员广大

  党员参与社区建设。建立了社区党员联络服务站,实行党员目标管理责任制,为社区各类党员参与社区建设和参加活动提供服务。

  二、强化措施,打造平台,不断巩固服务居民的工作基础

  (一)提高基层党组织的执政能力。一是通过“两推一选”产生了作风正派、党员服气、群众满意的社区“两委”新班子,采取逐个走访、座谈交心、节日慰问、关心生活等方式,稳定了落选人员的思想情绪,顺利完成了社区“两委”新老班子的工作交接。二是建立健全街道社区各项规章制度。研究建立了每周例会(汇报)制度;实行了领导干部联系社区、社区干部联系群众等30多项制度。三是坚持民主集中制原则,凡是重大事项,召集班子成员集体讨论,形成决议严格遵照执行。

  (二)切实加强社区自身建设。一是强化社区干部队伍。坚持每年举办一次社区干部及工作人员培训班,通过去“请进来、走出去”的方式,向他们传达党的方针、综治计生、劳动保障等业务知识。今年4月份,XX镇组织10个社区的书记、主任赴XXXXXX参观学习社区规范化建设工作。通过实地参观考察,开阔了各社区书记、主任的眼界,对我县社区建设起到了积极的影响。二是做好社区干部管理。鼓励社区干部参加学历继续教育,建立干部岗位责任制,做到了人员、职责、奖惩三个到位。三是强化服务群众的责任机制。建立了干部服务问责制和服务承诺制,全面推行政务(居务)公开,诚心接受居民的监督。四是完善服务群众的用人机制,严格执行“两推一选”,有效保证了辖区居民对社区干部的选择权和监督权,充分调动了居民的政治热情。

  (三)培育辖区单位和居民群众的社区情。加强对社区工作的宣传力度,大力培育辖区单位、居民的社区意识,架起党委政府与居民群众的桥梁。一是每年开展1—2次社情摸底工作,完善居民档案,做到家底清、情况明。二是动员和组织广大居民群众“有钱出钱、有物出物、有点子出点子”,以实际行动关心社区、支持社区、建设社区,形成“人人为我,我为人人”的社区环境,增强了居民群众对社区的认同感和归属感。三是发挥社区“六站一室”的作用,深入开展了

  “一居一特”竞赛活动,增强了社区工作的活力。

  三、突出特色,贴近实际,切实增强服务居民的工作实效

  (一)实施“民情工程”。开展“民情流水线工程”,访民情、听民意、聚民智、帮民困、解民愁,建立了民情卡,每个社区都开通了“民情电话”,在小区悬挂了22个“民情信箱”,实行街道领导每周一次接待居民来访制度,解决居民反映的低保、就业、医疗卫生、进城务工人员子女就学等民声问题,做到了社区居民的意见有人听取,困难有人关注,生活有人关心。落实综治、计生两个“一票否决制”,建立健全社区民兵组织和治安巡逻队,充分发挥他们在维护社会稳定、抗洪救灾中的作用,增强了居民的安全感。

  (二)开展“便民行动”。从满足居民群众的生活需求出发,建立了为民服务志愿者队伍10支,积极开展互助服务、帮困助弱、美化环境等便民利民服务活动。在小区、楼院实施“点亮工程”和“环境净化、道路硬化、空地绿化、街巷亮化”的“四化”行动,不断美化社区环境,有序开展卫生、体育、社会化服务进社区。

  (三)推行“文明新风”。一是积极参予文明县城的创建活动,努力使社区内背街后巷路面硬化达100%,社区把改造和维修背街后巷,作为切实提高人民群众生活质量的实事工程、民生工程,20xx年对镇内32条背街后巷及部分小区路面进行改造,极大改善了居民居住环境,受到居民一致赞扬。二是为繁荣社区文化,丰富群众业余生活,各社区相继成立了文明宣传队、环境绿化队、“戏曲联谊会”、“书画协会”等,如XX社区还成立了“XX社区XXX艺术团”、“XXXX”健身队,这些团体适时地开展了丰富多彩的群众喜闻乐见的文娱活动和书画笔会,极大地丰富了居民的文化生活,营造社区文化氛围,团级更多-党员群众多参予社区活动,为争创和谐社区做出积极贡献。三是推进社区宣传栏建设,设立宣传栏和宣传标牌,固定标语,为社区宣传党的路线、方针、政策,宣传科学文化,宣传法律法规,宣传中心工作等方面创造有效载体,更有效地促进广大居民思想政治素质,科学文化素质和城市综合素质的提高;四是积极开展“五好文明家庭”、“孝敬公婆好媳妇”等先进典型的申报,倡导文明健康积极向上的生

  活方式。通过一系列的精神文明创建活动,社区的文明程度和居民的整体素质有了明显提高。

  社区党建工作汇报

  篇6煎茶社区是20xx年3月由煎茶村和煎茶居委会合并为社区居委会,现有居民11095人,其中:农业人口2677户,6720人,社区支部书记兼主任1人,副支部书记4人,副主任3人,委员5人。党支部有党员78人,其中:男党员59人,女党员19人。20xx年在镇党委、镇政府的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入落实科学发展观,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,紧紧围绕支部和社区的中心任务开展工作,完成了各项工作任务,取得了一定的成绩,得到镇党委、政府的充分肯定。主要工作汇报如下:

  一、以科学发展观活动为主题,大力加强党支部的思想作风、组织建设和党风廉政建设。

  一是狠抓党员的学习教育和培训工作,不断提高党员的整体素质。党支部在认真落实“三会一课”的同时,特别注重党员的政治理论、业务知识和科学文化的学习。除每月进行1次集中学习外,还经常利用社区工作会或“三会一课”间隙,组织党员学习十七大、十七届四中全会精神、时事政治、各级党委、政府的通知、决议、决定等内容。积极引导广大党员干部通过学习把握正确的政治方向,并把促进各项工作作为学习的出发点和落脚点,把党员干部素质得到提高作为衡量学习成效的重要标志,并要求做到学习有笔记。

  二是坚持党员领导干部上党课制度。支部书记和支部的支委联系人均带头给党员上党课。支部共组织人员上1堂党课,观看一场反腐倡廉电教片,反响强烈,深受欢迎。支部书记晏朝栋同志理论联系实际,在调查研究的基础上,针对社区的具体问题,利用实施远程教育“1+10”互动模式的机会,开展党员一句话承诺岗,社区党员承诺28个岗位,在各个方面取得了较好成绩。

  三是加强党员干部的思想政治工作。思想政治工作始终是我们党动员群众、组织群众、教育群众完成每个时期各项任务的强大武器。

  卓有成效的做好群众思想政治工作,是我们党的优良传统和政治优势。支部一贯重视这项工作,且注重实效和讲究形式活泼多样。社区支部召集县、镇党代表、人大代表、政协委员、原任村干部等知名人士召开座谈会的,开展了“创先争优活动”暨“践行宗旨教育”活动。针对党员干部在各个阶段的工作表现等情况,分别进行谈心交流,及时掌握、分析他们的思想动态,了解他们的心理需求和工作思想,采纳他们的有益建议,努力为他们办实事、好事,充分调动广大党员干部的工作积极性、主动性和创造性。同时支持工会、妇联、关工委等群团组织依照法律和各自的章程创造性的开展工作及有益活动。

  二、抓好班子建设,增强党支部的凝聚力和战斗力。

  社区支部委员会是社区的政治堡垒和战斗核心,其成员政治觉悟和个人素质的高低很大程度上决定了支部委员会政治凝聚力的强弱。一是只有领导班子建设好,才能产生巨大的凝聚力,才能心往一处想、力往一处用,从而促进社区各项工作向前发展。二是党支部借开展“创先争优活动”暨“践行宗旨教育”的机会,加强对党员的学习教育培训,把那些党性强、作风正、思想觉悟高、工作积极、为人正派、表率作用明显的同志选为社区的各个工作岗位,增强了党支部的骨干力量,为更好地完成各项工作任务夯实了基础。三是建立了支部联建机制,“五帮五促”的帮扶效果明显,从根本上解决社区发展问题,落后党员的思想得到了提高。四是建立了便民服务点,根本进一步树立了为民办实事的思想,始终坚持党建工作的立足点在于为民办实事、为民谋福利。几年来,班子团结,事业心强,班子成员通力协作。对党建工作,支部书记亲自抓,班子成员能认真履行一手抓党务,一手抓队伍。凡重大事项或问题都坚持集体讨论研究决定,不搞“一言堂”。

  三、做好党员发展,落实党建制度。

  今年以来,党支部继续重视党组织的制度管理和各项制度的上墙工作。如党员认领的28个工作岗位实行奖惩通报制度。落实“三会一课”制度是支部的主要工作。确保了党政班子大事有共识,小事能落实。在落实党建制度其他方面,支部重点部署和狠抓了党员组织主生

  活会和党支部书记“质询”、民主评议党员工作。为确保会议的质量和取得实效,支部严格按镇党委的要求,认真组织召开。通过群众评议、党员自我剖析及开展批评与自我批评的形式进行对照检查,找出差距和制定整改措施。支部克服了形式主义和走过场的缺点,取得了较好的效果。

  在发展党员工作方面,支部严把发展党员质量关,将社区致富能手、返乡人员中素质好的有为青年纳入积极分子培养。社区党支部坚持做到成熟一个,发展一个,严格按发展党员工作程序进行,并认真执行“一示二审”制、票决制和责任追究制。并且在全镇支部中第一个采取中共预备党员转正票决制。今年来,有5人向党组织递交了入党申请书;其中:将20xx年2人预备党员进行票决制转正(1名大专生、1名致富能手带头人)。

  四、借党建之力,加快产业结构调整

  社区党支部抓住党建平台,加快产业结构调整。社区根据土地的实际情况,实行,优化品种,依靠科技,把科学种植作为重中之重来抓。20xx年种植烤烟900亩,收入烟叶24.8万斤,群众收入186多万元。大棚西瓜100亩,收入120万元,茶叶600亩。20xx年种植烤烟900亩,西瓜80亩,种植高粱120亩;在我社区通尔坪发展一个投入15.8万元养殖1000只山羊养殖场,现已存栏繁殖母羊500只、繁殖母牛20头。利用党员带头引进鑫源实木门业,投入资金32万元,厂房12间,预计8月投产。

  五、加强党建强基础

  社区党支部按照镇党委的总体部署,加快基础设施建设:一是完成了粮站到326国道线600米街道硬化工程;二是完成了民建街与326国道线100米街道硬化工程;三是完成了洗沙塘125户自来水安装工程;四是打通煎茶中学校门。五是协助希望小学校门建设。六是做好杭瑞高速匝道口征地、折迁的前期工作;七是完成希望小学二期征地工作。八是启动社区5户危房改造。

  六、抓好社保、治安、计生等工作,促进各项工作上新台阶。

  党支部历来重视社保、综治和计生工作,每年都进行专题研究和

  部署,严格按“一把手”亲自抓、分管领导具体抓的要求开展工作,做到年初有计划,年终有总结,在社保方面;一是加强对农村低保和危房改造的管理制度,进行评比,全面实行公示。二是社区为了让人民群众过上一个安定的环境,在治安方面:社区治安联防队,调处大的矛盾纠纷18起,处理一般民事纠纷35起(土地纠纷15起、继承纠纷9起、其他民事纠纷11起);协助派出所抓获偷盗10人,保障社区居民平安。在计生方面:一是加强对流动人口的管理力度;二是实行常例常抓的管理制度;三是对计划生育重管妇检对象、重管对象实行全程监控。

  社区党建工作汇报

  篇7近年来,xx社区在上级党委的正确领导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以基层党组织“五个好”创建活动为龙头,以抓班子队伍建设为基础,以服务居民群众为目的,不断深化和创新社区党建工作,推动了社区各项事业的健康有序发展。现将情况汇报如下:

  一、基本情况

  xx社区地处文山城东南部,辖区面积XX平方公里,辖11个居民小组,XX个集体经济实体,有行政、企事业单位XX个。共有居民XX户,总人口XX人。社区党委下辖XX个党支部,共有党员XX人,其中党员党员XX人,占党员总数的XX。

  二、主要做法

  (一)加强组织领导,强化认识

  在社区党建工作中,为了促进党组织“强身健体”,保持广大党员的先进性,xx社区党委高度重视,通过宣传栏、板报和网上党支部等各种宣传形式,把社区党建工作进行充分宣传,着力要求统一思想,提高认识。同时,社区党委班子成员定期召开班子会议,讨论研究如何开展好社区党建工作,并积极向上级领导学习党建工作新思路、新方法。

  (二)加强班子建设,突显实效

  xx社区党委在加强组织领导的同时,搞好统筹协调,健全工作机

  制,确保各项工作落实。为此,xx社区党委根据社区实际情况,制定了相应的措施,推进党组织的思想作风建设、领导班子建设、干部队伍建设、基层组织建设,促进党员立足岗位创先进,履职尽责争优秀。

  1、着力在围绕中心工作上强化思想建设,培树优良作风。xx社区把党的建设与社区中心工作结合起来,引导广大党员干部、群众在加快构建和谐社区建设伟大实践中创先进、争优秀。加强学习型党组织建设,用科学发展观武装党员干部头脑,不断提高社区党组织领导班子和领导干部的能力和素质,示范和带动学习型党员队伍的健康发展。社区党委每月组织党员观看远程教育至少一次,学习党建知识、健康知识和廉政文化等内容,着实从思想上强化党员队伍建设。

  2、着力在提高领导素质上强化班子队伍建设。由于基层党组织是与群众沟通的桥梁,因此,为能更好的服务群众,优化党委领导班子的年龄、知识结构是势在必行的,把政治素质硬、年富力强、善于做群众工作的优秀干部选拔充实到班导班子与群团干部岗位上来,在社区党委换届选举产生7名党委班子成员中,年龄在35岁以下成员为3名,大专及以上学历人员4名,实现了社区党委班子成员的高配。

  3、着力加强基层组织建设,扩大社会影响。xx社区以党组织建设为核心,通过共建组织、共建队伍,大力提升农村、教育、卫生等传统领域基层党组织织工作水平,积极推进基层党组织建设。大力实施党的组织和党的工作全社会覆盖工程,以党组织和党的工作的有效覆盖带动群团组织的组织覆盖和工作覆盖。去年以来,社区妇联、团等组织先后开展了3次志愿服务,走访慰问留守老人、党员、儿童10余户。社区文艺队伍为创先争优、创建省级文明城市、庆祝建党91周年、“四群”教育等活动演出40余场次。

  4、吸收党员优秀分子,为党输送新鲜血液。社区党委及时发现妇女成员中的优秀分子,为党输送新鲜血液。今年发展女性党员3名;今年已经有2名女性入党积极分子递交了入党申请书。在社区妇联换届选举中,当选的妇联7名执行委员当中,大专学历2名,高中学历2名,初中学历4名。进一步加强基层党组织的班子、活动、制度和保障的规范化建设,强化组织功能,拓宽活动领域,增强工作活力。

  5、加强学习,提升水平。xx社区把学习型党组织示范点创建活动作为提升党建工作水平的好机会。社区党委高度重视党委班子成员学习情况,督查党委班子成员坚持学习,并每年撰写至少3000字的读书笔记,为提高学习层次、领导层次和服务层次奠定坚实的理论基础。

  (三)健全机制、强化宣传

  社区党委积极研究党建工作推进办法和措施。加强督查考评,先后完成了《xx社区党风廉政制度》、《xx社区党员学习制度》、《xx社区流动党员管理制度》等制度,把创先争优活动情况作为评选表彰先进基层党组织、优秀共产党员的重要内容,充分调动党组织和党员的积极性和主动性。充分运用多种手段,加强舆论宣传,及时发现、总结和推广党建工作的典型做法和经验,大力宣传涌现出的先进集体和优秀个人事迹,发挥典型引路作用,激发基层党组织、广大党员的内在动力,营造学先进、超先进、当先进的社会氛围。

  (四)深入开着创先争优活动,抓服务先锋

  在创先争优活动中,xx社区党委以“五好”党支部、“五带头”党员为目标,积极深入开展创先争优活动。

  1、积极制定公开承诺事项,接受群众监督。今年以来,xx社区党委在深入创先争优活动中,根据社区工作实际和居民群众的需求,制定了6项公开承诺事项,接受居民群众监督。公开承诺事项制定后,社区党委积极履行事项内容,目前已经实现3个承诺事项内容,得到了居民群众的高度认可。

  2、做好“四群”教育党组织致富联合体示范点创建工作,促进集体增收。在“四群”教育党组织致富型联合体示范点创建工作中,xx社区党委在上级党组织的指导下,以南桥居民区党支部和大龙潭党支部为阵地,挂牌成立了xx社区党组织致富型联合体下沙坝市场联合组、xx社区党组织致富型联合体大龙潭苗族服饰产业联合组、xx社区党组织致富型联合体大龙潭水资源管理联合组。致富联合组的成立,为促进集体经济发展,促进居民群众增收致富提供了一条新的思路和借鉴。

  (五)以实施“五爱”工程为抓手,重抓惠民工程

  社区党建的最终目标就是为社区居民服务,让居民取得实实在在

  的实惠。为此,xx社区实施“五爱”工程,狠抓惠民工程。

  1、实施“爱心药店”工程。依托社区卫生服务站建立居民健康档案7120份,进一步摸清社区居民“健康家底”。并协调市卫生局、女子丹凤医院等单位,为社区居民开展健康教育讲座3次,进一步提高居民的卫生保健能力。同时,与恒鑫药店联合开展便民惠民服务,在恒鑫药店组建社区“爱心药店”,向困难居民发放了500张“爱心购药卡”和2000张会员卡,凡持有“爱心购药卡”的社区居民,不仅可以到“爱心药店”享受免费测量血压等诊疗服务,还可以直接享受药价10%的优惠,对残疾人和行动不便的由“爱心药店”送药上门。

  2、实施“爱心超市”工程。与阳光植物油加工厂联合开展“爱心超市”创建活动,向辖区200户生活困难居民发放“爱心购物卡”,凡持有“爱心购物卡”的居民到“爱心超市”购买物品时可享受5%的优惠。同时,社区“爱心超市”每月对社区特困居民推出3至5款特价生活必需品,为居民日常生活提供便捷、实惠的购物服务。

  3、是实施“爱心驿站”工程。为有效帮助困难群众解决实际困难,社区通过印发《xx社区爱心捐赠倡议书》等形式,发动群众对困难居民进行捐赠和帮扶活动,今年以来,共接受衣物捐赠2000余套,现金捐赠3300元,163户居民从中受益。同时,与开化镇的干河村委会结成民族团结进步“手拉手”对子,一共开展捐赠活动3次,送去衣物1000余套,食用油6桶,面条60市斤,现金1200元。2012年1月以来,走访慰问8户困难户、2户困难党员,送去大米8袋,食用油8桶,现金1600元。

  4、实施“爱心书屋”建设工程。结合“三读”活动和“农家书屋”建设活动,社区妇联发动辖区单位开展图书捐赠活动,共收到捐赠的各类图书5000余册,建成社区“爱心书屋”1个,向社区居民免费提供图书借阅服务1000余人次,有力推动了“学习型党组织”、“学习型社区”的建设。

  5、实施“爱心助残”工程。以“全国助残日”活动等为契机,大力开展爱心助残宣传活动,引导居民关爱残疾人、帮助残疾人。建设了社区50平方米的残疾人康复中心,并多方协调配备13种康复器械,为辖区120名残疾人提供了固定的康复训练场所,为21名肢残人员的康复训练提供了便利条件。

  三、存在的问题和下步打算

  xx社区党委把提升社区党建工作水平作为一项重要的政治任务,并增强了责任感、使命感,在此项工作中采取多种形式,形成强大活力,迅速掀起一股“比、学、赶、超”的热潮。在取得成绩的同时,也存在一些不容忽视的问题。一是社区工作人员人较少,加上工作压力较大,工作任务较重,活动开展难以实现常态化。二是由于部分党员同志的文化水平、认识水平较低,对活动的认知度还不够高,活动积极性不够高。针对上述问题,社区将从以下方面做出努力。一是提高工作效率,简化工作程序,合理调整工作时间,缓解工作压力。二是加大学习教育培训力度,提高党员知识水平和认识水平。

  社区党建工作汇报

  篇8社区现有2676户,9208人。社区党委下设6个党支部,142名党员。全市创先争优动员大会召开以后,我们以"星级党组织"和"星级党员"创建活动为载体,以服务群众为重点,进一步拓宽和丰富社区党建工作的内涵,探索和健全社区党的活动载体,取得了明显成效。

  一、创新组织设置模式,发挥党组织战斗堡垒作用

  社区党委按照有利于社区管理、有利于开展活动的原则,加强基层党组织建设。一是"横向"覆盖。按照社区党员和社区资源的分布情况,坚持"任务相当、方便管理、界定清晰"的原则,充分考虑到居民的认同度、社区工作人员状况等因素,根据户籍人口、流动人口和管辖面积,把社区划分成4个合理规模的网格单元,相应成立了4个党支部,每个网格内配置2名社区工作人员进行业务指导,建立了"横向到边、纵向到底"的立体式、全方位、多层次的"网格化"组织工作体系,实现了党的建设无盲点,党的工作无盲区。二是"纵向"延伸。为了便于支部管理和方便活动开展,对社区内"两新"组织进行了全面摸底排查登记,按照行业、类别划分,成立了非公小企业支部、晨练秧歌联合支部、东盛支部、东城支部、商城支部、北门支部等6个功能性党支部。三是共驻共建。按照"资源共享、共建共促"的原则,在实现社

  区和驻社区单位公共资源双向开放的基础上,通过开展党建联席会、共同搞活动等形式增强工作合力,实现社区党建向共驻单位的延伸,增进了共驻单位对社区的了解和认同,增强了他们参与社区建设的积极性和主动性。

  二、强化社区党员管理,发挥党员先锋模范作用

  针对社区党员身份复杂的特点,我们在党员管理上实行分类管理。一是对在职党员实行教育引导管理。对他们建立情况反馈制度,号召他们积极参加社区活动,鼓励他们利用自身优势,发挥先锋模范作用。二是对流动党员实行动态管理。对流动党员建立了定期联系制度,定期摸排责任网格内暂住人口中的流动党员,确保组织管理不漏,组织教育不松,使他们融入到社区大家庭中来。三是对离退休党员、下岗职工党员及大中专毕业生党员,采取"一定期三主动"的管理方式,即对大多数能参加组织生活的党员,每月定期组织学习教育;对长期外出的党员,主动联系教育;对因生产经营繁忙影响了正常活动的党员,主动宣传教育;对年老体弱、行动不便的党员,主动上门教育。实施党员分类管理以后,实现了社区党组织和党员双向联系、双向服务,党员对社区的归属感大为增强。

  三、完善亲情服务体系,发挥社区便民利民作用

  为进一步发挥社区党组织在社区建设的领导核心作用,我们积极调动在职党员参与社区服务的积极性,扎实开展了"三个三"活动。一是开展"三助"活动,为居民提供生活保障。即,社区党委协调有关部门开展了"就业援助"活动、"特困救助"活动、"社会互助"活动。活动中,先后培训320人,安置就业260人。社区居民杨树梅高位截瘫,社区党委积极争取旅游局的帮助,正在为其购置一个流动书报亭,解决她基本生活费用。二是开好"三会",解决群众热点、难点问题。即,开好"民情恳谈会"、开好"民事调解会"、开好"民意听证会"。如,xx小区6号楼下水管道年久失修,因收费问题部分住户不同意维修,社区了解这个情况后,通过召开民情恳谈会,找到了居民争执的焦点,顺利解决了问题。这样的事,每年都要解决十几件。近年来,我们通过召开"三会",帮助解决了热网改造、邻里纠纷等问题上百件,得到了居民的认可。三是开展"三亮"活动,强化在职党员责任意识。即,"亮身份,从我做起"、"亮特长,服务居民"、"亮承诺,接受监督"。通过"三亮"活动,在职党员挂牌服务,自觉接受群众监督,变"8小时党员"为"24小时党员",主动参与到活动中来。目前,名在职党员基本上都能参加社区组织的各项活动。同时,我们通过填报党员信息卡,根据每位在职党员的特长、爱好、专业等情况,建立在职党员志愿者队伍,每年帮助居民解决实际困难件,进一步密切了党群关系。

  社区党建工作汇报

  篇9一、基本情况

  通达社区是绥化市级党建示范社区,辖区面积0.76平方公里。现有居民2197户,6710口人;社区党支部现有党员30人,在职党员149人;入党积极分子14人。驻社区机关、企事业单位7家。社区成立了党员活动站、便民服务站、图书室、爱心超市、配置了电脑、打印机、电视、VCD现代化的办公设施和党员电教化设施。

  二、党建工作主要做法

  (一)、夯基础强核心,增强党组织的凝聚力和向心力

  通达社区党支部始终把推进“三有一化”进程作为工作重点,不断提升社区工作人员素质,改善办公环境,通过开展“爱心助老”、“亲情助残”、“结对助困”、“倾情助学”等活动,拉近了社区党组织与群众之间的距离。一是抓组织建设。积极争创三星级党组织,按照基层党组织分类定级的标准,在调查摸底、支部自查、群众测评的基础上,我们把本支部班子队伍建设情况、工作思路谋划情况、工作制度完善情况、活动阵地建设情况、保障机制落实情况、工作业绩考评情况、群众反映优劣情况进行一一对照,认为通达社区党支部基本符合三星级社区标准,并结合实际落实落靠了巩固措施。二是抓队伍建设。注重提高社区党员干部的素质和能力,年初到现在,共组织集中学习10次,重点学习党的基本理论知识、最新理论成果、上级文件精神和社区发展建设的相关知识,每名党员干部记学习笔记1万余字,写心得体会文章2篇,整体素质有了明显提高。全面推行创先争优活动党员积分管理法,建立健全党员积分管理台账和积分管理图版,开展了党员承诺、群众评议和领导点评活动。进一步激发了党员创争动力和服务热情。三是抓作风建设。在社区开展比工作质量、比文明形象、比服务态度活动,对来社区办事的居民群众做到了“四个一”(即一张笑脸相迎,一把椅子让座,一杯热茶暖心,一声再见相送),树立了社区干部良好形象。四是抓阵地建设2017年最新社区党建工作情况报告范文2017年最新社区党建工作情况报告范文。按照支部建设“三有一化”的要求,在街道党委的支持和帮助下,进一步完善了社区办公及活动设施,更新了党员电教设备,社区办公服务条件得到改善。社区党建工作簿册达到“八簿一档”标准,党建规章制度健全,各类活动档案资料齐全,工作理念不断创新,形成了“班子过硬、队伍得力、载体丰富、服务到位”的党建工作新格局。

  (二)、搭平台抓服务,发挥社区党员的先锋模范作用

  社区党建工作的落脚点是充分发挥党组织和党员的作用,力所能及地多做一些让群众看得见、摸得着的事。社区支部注重发挥党员“八带头”作用,做到了社区党员服务群众有“位子”、奉献社区有“面子”。一是创设党员实践载体。按照争当“五个模范”的要求,开展了“一名党员一个岗位”、“一名党员一份承诺”活动,结合社区党员的特点,以党员个体承诺为基础,组织社区党员志愿服务队、环境卫生管理服务队、老党员义务巡逻队、关心下一代工作服务队等各类党员服务队,围绕岗位职责和承担的服务项目进行承诺,并在服务窗口、宣传专栏、“社区博客”、上进行公示,接受群众监督。在环境卫生整治会战中,党员共清理垃圾300多立方米,整修巷道11条,治理臭水沟2处,清除乱贴乱画、小广告等城市“牛皮癣”200多处,栽种花草20xx多棵。二是改进党员教育管理方式。进一步加强了对社区党员的分类教育管理,对社区支部党员,注重日常管理和监督,进行压担子锻炼,采取包楼、包户、包人、包事的方式,开展多种形式的上门服务。对辖区单位在职党员,鼓励他们发挥专业特长,参与社区共建共创活动;对离退休党员,引导他们老有所为,发挥余热,参与社区建设和服务活动。在社区组织的清明节祭扫雷炎烈士墓、革命传统教育报告会、家庭趣味运动会和向青海玉树灾区捐款等活动中,离退休党员都积极参与。“七一”前夕,结合庆祝建党94周年,我们还组织支部党员和离退休党员开展了主题演讲会、讨论会,重温了入党誓词;“十一”前夕,我们组织新老党员绣党旗,使党员们在对过去的回顾中自然而然地增强了荣誉感和自豪感,增强了他们的党性观念。三是开展“三帮一联”活动。推进党员包扶贫困户制度,每名党员至少帮扶一户贫困户、一户残疾户或一户孤寡老人,联系一户低保户,帮助他们解决生产、生活中的实际困难。目前,社区党员共组建党员服务区22个,发布公开承诺41件,践诺36件,组建便民服务队8支,服务居民600多户,为居民办实事、好事1000多件,为居民解决实际困难150多件。

  (三)、聚人心促和谐,提高服务居民群众水平

  社区党支部以“手拉手、献爱心”党员关爱服务主题活动为载体,倡导一名党员就是一面旗帜,百名党员牵手百户居民。一是建立台帐,掌握弱势群体底数。组织党员登门入户调查,走访街坊邻里,对社区内的困难家庭挨家挨户进行了登记,了解每一个困难家庭和残疾人的基本情况,建立了帮扶台帐,及时了解和掌握弱势群体的动态信息,提供有针对性的帮扶。二是凝聚党员力量,完善帮扶机制。以基层组织建设年和“三创”活动为契机,围绕“创业富民生、创新促发展、创优树形象”这个主题,组织党员与社区内的孤寡老人、残疾人、低保家庭结成帮扶对子,共结成了30多个“扶弱助残、帮贫济困”对子,定期上门照顾他们的生活,解决他们遇到的实际问题。三是创新载体,拓宽便民服务内容2017年最新社区党建工作情况报告范文工作报告。党支部始终把关心解决群众疾苦作为工作的出发点和落脚点,真心实意地帮助居民解决生产生活中的困难。王海德和张凤兰老两口是70高龄的老人,张凤兰患有脑血栓、哮喘病,基本丧失了自理能力。

  社区把他们家列为重点帮扶对象,组织党员干部每月到他家服务一次,为张凤兰老人请医送药、做饭洗衣、打扫屋内屋外卫生。端午节前夕,社区支部组织党员干部动手包了1000多个粽子,连同鸡蛋送到王凤军、那连举、李士平、丁德海等12户特困户家中,中秋和国庆节期间,支部为李桂荣、王凤军等孤寡老人送去水果、月饼等过节物

  资;为王海德、张凤兰和其他四户贫困老人购买200斤土豆和20xx多斤秋白菜,帮他们腌上秋菜。春节前夕,社区与包扶部门联系,为王海德、潘跃良、王淑兰等5户老年人家庭送去了1000多斤米、面、豆油等生活物资。此外社区党支部组织党员利用各种关系,向辖区内的私营企业推荐46人就业;通过市劳务输出组织向秦皇岛、大连、大庆、哈尔滨等地介绍转移劳动力120多人。此外,社区党支部还帮助4名残疾人依靠自身特长开办了家电修理部、手机维修店,使他们不再依靠政府救济,能够自食其力。

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  篇10我区现有22个党(工)委,14000多名党员。近年来,我们认真贯彻党的十六大精神,以“三个代表”重要思想为指导,切实加强党的基层组织建设,积极探索社区、企业党建工作的新路子,有力地促进了社区建设和企业发展。

  一、社区党建工作的基本情况及做法

  我区有4个街道党工委,60个社区党支部,市区有41万多人口,3万多名党员。今年来,我们按照做大、做优、做美、做强城市的要求,确立“抓基础、育典型、创特色、促提高”的社区党建工作思路,初步形成了以街道党工委为核心,社区党支部为基础,社区全体党员为主体,社区内其他党组织共同参与的社区党建工作新格局。我们的做法是:

  1、创新工作机制,构建开放式社区党建工作新格局。一是与社区组织体制调整同步建立社区党组织。今年3月,我们将原有的103个居委会整合为60个社区,建立了60个社区党支部,实现了“一社区一支部”的目标。并把社区党支部班子建设放在突出位置,注重选优、配强党支部书记,按照“交叉兼职、双向进入”的原则,实行党支部书记和居委会主任一肩挑,采用面向社会公开选拔一批,从街道机关选派一批,从原有居委会留用一批等方式,建立了一支政治素质较好、文化程度较高、热心社区工作、奉献精神较强的新的社区党组织领导班子。目前,60个社区党支部书记平均年龄为41.5岁,比过去下降了4.5岁;高中以上文化的达100,其中大专文化的占33。二是整合社区

  资源,初步形成兜边盖底的社区党建的组织网络。区委于7月份成立了社区党建工作指导委员会和社区党建工作协调委员会,强化了全区面上社区党建工作的指导和协调。在加强对街道党工委及其所属社区党支部党建工作实施纵向领导的同时,根据“自愿、协商”的原则,加强与辖区单位党组织、在职党员的横向联系,建立了“点、线、面”三个层次的社区党建载体。“点”:在居民小组、小区、单元、楼道中明确党员负责人,落实“党员责任区”,使在职党员在社区中亮出党员身份,接受群众监督。“线”:以社区区域为单位,在社区成立社区党建工作联席会,根据区域实际,因地制宜地开展共建活动,目前已有11个社区建立,年底前将全部建立。“面”:以街道社区党建工作为覆盖面,街道建立了社区党建工作协调委员会。目前已在城东、亭湖建立。由街道党工委书记任主任,每季召开一次碰头会,每半年召开一次列会,每年召开一次经验交流会,确保社区党建工作的经常化,9月份,文峰、先锋也将相继建立协调委员会。形成以“三会”为龙头的新的社区党建工作领导体制和组织网络,跳出封闭的“小天地”,形成开放的社区党建“大循环”工作格局。

  2、创新管理方法,全方位发挥社区党员先锋模范作用。为切实加强社区党员的教育管理工作,在部分社区建立在职党员联络站、流动党员活动站,针对社区不同类型的党员实行分类管理,落实社区党员责任区。按照“社区支部党员,居住社区的在职党员,下岗、外来流动党员”三种类型,对社区党员实行“三证”管理,印发了《社区支部党员参与社区活动情况登记证》、《社区在职党员参与社区活动情况登记证》、《社区下岗、流动党员参与社区活动情况登记证》和《社区党员登记表》各2万多份。对社区在职党员实行双向管理,要求每名社区在职党员要积极参与社区党支部组织的各项活动,认领一个社区党员责任区,每年参与社区志愿活动不少于16小时、为社区办1—2件实事。社区党支部对党员参与社区活动情况进行记载,每季度向所在单位反馈一次,每年组织一次评议。“七一”前,60个社区党支部向社区3万多名党员发出一封公开信,号召大家积极参与正在开展的社区党员责任区认领活动,在广大社区党员中形成居住在社区,服务在社区,奉献在社区的浓厚氛围。目前,全区已有8000多名社区党员签订了认领责任区协议。亭湖街道各社区根据党员认领责任区情况,将在职党员分为社区服务、社区治安、城市管理、社区卫生、社区文化等9支党员志愿者队伍,组织开展活动。同时,各社区还对社区内新经济组织和各类社会团体的进行调查摸底,对符合条件的建立党组织或选派党建工作指导员,实现有党员的地方就党的组织领导。目前,全区在社区各类新经济组织和社会组织中建立党组织18个。

  3、创新服务载体,不断满足社区居民物质文化需求。一是开展形式多样的便民利民活动。坚持民思我想,民需我办,民困我帮,民忧我解的服务宗旨,为社区居民提供全方位的便民利民服务。目前,全区建立了4个社区服务中心,60个社区服务站,3000多个社区服务网点,方便了社区居民的日常生活。城东街道雅和社区创立了“社区服务’110’”,服务站聘用了40多名兼职技术工人,开通热线电话,为居民群众提供清洁、维修等7大类30多种服务项目,服务对象覆盖市区,深受居民的广泛好评和欢迎。二是开展“四进社区”活动。各街道、社区以“同在一个社区,共建美好家园”为主题,与辖区单位党组织广泛开展“科技、文体、法律、卫生”四进社区共驻共建活动。定期开展各类寓教于乐的时事政治、道德法规、科普文明、健康卫生的教育活动。社区创办的老年公寓“银发俱乐部”、“老少同乐室”等,为社区老年人提供了养老、健身、娱乐的活动场所。三是实施“凝聚力工程”。“七一”前,区四套班子领导深入社区,开展察民情,听民意活动,每人联系帮扶一名社区贫困居民;机关党组织开展了“机关党员干部进社区”活动,机关党组织与社区党组织进行了结对共建、机关党员干部与社区特困户结对帮扶,帮扶城市贫困户和特困下岗职工650多户。各社区还设立了再就业指导站、援助站,为下岗职工提供就业信息,培训就业技能,组织就业洽谈活动,先后为1000多名下岗职工办理了《再就业优惠证》,帮助3000多名下岗职工实现了再就业。城东街道党工委大力实施“得人心、暖人心、稳人心”的“三心”工程,组织党员干部进百家门、知百家难、解百家愁,积极帮助社区群众排忧解难、办实事,先后帮助社区60多户居民解决

  了就业难、生活难、子女上学难等问题。

  4、创新工作方式,全面提升社区党建工作水平。一是规范社区党建工作机制。在借鉴外地先进经验,总结我区已有做法的基础上,制定下发了《关于加强社区党的建设的意见》,明确提出社区党建工作的指导思想、目标要求、工作措施等。在社区组织体制改革中,下发了《关于在社区体制改革中加强社区党组织建设的实施方案》,提出社区党组织建设要做到“三有四统一”。在规范社区干部队伍建设方面,出台了《关于加强社区干部队伍建设的意见》,突出以社区党支部书记、社区居委会主任队伍建设这一重点,选好配强管活社区领导班子,建立与党管干部原则和市场经济体制相适应的、充满活力的社区干部选拔、培训、监督、激励机制,提高社区干部队伍整体素质。二是大力开展“社区党建工作示范点”创建活动。为了培植典型,推动全区面上的党建工作,今年初,提出了创建社区党建工作示范点活动,围绕“组织机构健全,领导班子作用好;分类管理到位,党员队伍建设好;服务体系完善,社区服务功能好;创建工作规范,社区文明风气好;基础工作扎实,管理制度执行好”的“五好”目标要求,明确创建标准、制定了相应的考核办法和细则,细化各项创建目标要求,落实了创建工作责任制。还带领街道、社区干部到南通、扬州等地学习考察,指导、帮助解决创建工作中的困难和问题,提高创建工作水平。今年“七一”,区委对朝阳、雅和等6个社区党建工作示范点进行了命名,每个点发放了1000元奖金。

  贯彻落实市社区党建暨市区结对帮扶特困家庭工作会议精神情况:

  7月22日,全市社区党建暨市区党员干部结对帮扶特困家庭工作会议在我区召开。会后,我们立即将会议精神向区委常委会作了专题汇报,并通过层层召开会议,传达学习市会精神,特别是俞部长的讲话。一是分三级召开会议传达学习市会精神。市会后,我们将市部近期下发的几份文件进行了翻印,下发到各社区党支部。并组织召开了社区工作委员会成员、街道领导班子、社区党务干部三个层面的会议,讨论、学习市会的精神。二是召开全区街道工作暨社区党建工作会议。8月7日,区分管领导,区委社区工作委员会全体同志,各街道党工委

  主要负责同志、各社区党支部书记(居委会主任)110多人观摩了6个社区党建工作示范点和4个社区新经济增长点;8月8日召开大会,街道党工委、社区党支部分别交流了近年来社区党建工作的做法,区委书记徐超同志到会并作了重要讲话,对全区今后一段时期社区党建工作的目标、任务提出了明确的要求。三是举办了一期全区社区、城郊村党组织书记(居委会主任)培训班。8月9日,我们会同区民政局、司法局等部门,利用一天时间,对社区支部书记进行专题培训辅导,培训内容有社区建设管理服务、法律基本知识、城市经营与发展、社区党建等知识,还观看了社区党建专题片。四是对下一阶段社区党建工作计划进行过堂。8月15日,区委组织部召开了各街道党工委、城郊党委分管书记、组织委员例会,交流各家贯彻落实市、区社区党建工作会议情况以及下一阶段社区党建工作的打算;区委组织部对今后社区党建的几项重点工作进行部署,要求各街道党工委指导各社区制定下一阶段的社区党建工作计划,并逐一进行过堂,把加强社区党建工作的措施落到实处。五是扎实做好“双挂”工作。各社区主动与市直单位进行登门、电话联系,先锋、亭湖街道以党工委牵头召开对接座谈会,文峰街道党工委同志逐一登门拜访“双挂”单位领导,74个社区、城郊村与市直单位签订了联建共建协议书。有的市直单位领导多次到社区走访了解,帮助社区解决实际困难。市民政局、市地税局等单位已为社区协调阵地问题。

  二、非公经济组织党建工作的做法

  近年来,我区非公经济组织党建工作坚持以“三个代表”重要思想为指导,切实加强基层组织建设和党员队伍建设,较好地保证和促进了企业的健康发展。我们主要做了以下几项工作:

  1、开展调查摸底,为有的放矢的做好非公有制经济组织党的建设工作打下基础。我们先后2次大范围地对全区非公经济组织党建工作现状进行调查摸底,一是去年5月通过各党(工)委对全区非公有制企业、个体工商户、各类专业市场进行调查。二是今年3月份对私营企业党员队伍情况进行调查。通过这些调查,初步掌握了全区非公有制经济组织和党员队伍的现状。到20xx年底,全区各类非公经济组织

  2万多户,其中个体工商户18000多户,私营企业1200多家,外商投资企业有20多家。据不完全统计,这些企业去年共实现产值59.54亿元,销售收入54.54亿元,利税2.8亿元,从业人员近7万人。

  2、逐步建立非公经济组织中的党的组织,为加强非公有制经济组织党的建设工作提供组织载体。年初,区委下发了《关于加强非公有制企业党建工作的意见》,召开了“全区非公企业党建工作推进会”,要求抓好党组织的组建工作,明确“双百”、“三有”目标。“双百”即对具备条件的非公经济组织及时做好党组织的组建工作,确保100的组建率;对不具备组建党组织条件的非公经济组织,创造条件开展党的工作,努力实现100的覆盖率。“三有”即职工20人以上未建立党组织的企业有党建工作指导员,职工人数30人以上的企业要有党员,职工人数50人以上的企业要有党组织。凡有正式党员3名以上、基本具备条件的企业,都必须单独建立党支部。党员人数在50名以上或接近50名的,可建立党总支。党员人数在100名以上的或接近100名的可建立党委。党员数不足3名的,就近与其他组织中的党员建立联合党支部,并积极创造条件单独建立党支部。对一些无党组织、无党员或者仅有个别党员的非公经济组织,通过选派兼职党建工作指导员,来做好党员发展工作,积极创建条件建立党组织;在非公经济组织集中的地方,建立党建工作站。选派思想素质好,组织纪律性强,有一定党务工作经验,熟悉企业生产经营管理的党员干部担任党建工作指导员,明确党建工作指导员职责,建立健全工作例会制度。根据新经济组织类型多、分布广、规模不等的实际,坚持因企制宜,灵活设置,切实加大新经济组织党的组织建设,目前,全区非公经济组织中,有3名以上党员的企业191个,建立党组织191个,建支率达100,有83个企业建立了联合党组织,选派了160多名企业党建工作指导员,初形成了辖区管理、园区管理和主管部门管理为主要形式的党组织管理格局,党的组织建设逐步得到加强,党建工作覆盖面不断扩大。

  3、积极开展党的活动,增强非公有制经济组织党的工作的活力。各个非公有制经济组织党组织建立以后,根据企业自身特点,我们指导各企业党组织开展党的活动,一是明确了非公有制经济组织中党组

  织的工作职责,以制度保证各项工作的开展,下发《非公企业党建工作的十项制度》,如“创先争优”制度、“三会一课”制度、民主评议党员制度等;二是加强了党员的教育管理,通过企业内部选拔、上级委派、横向交流、公开招聘等多种途径,选优配强党组织书记。积极做好在新经济组织中发展党员工作,优先培养发展35岁以下、生产经营一线、技术骨干和关键管理人员,提高经营管理层、决策层中党员的比例,为党组织参与决策、发挥引导监督作用打好基础。加强党组织阵地建设,达到“五有”要求,即:有党务工作者办公室、有党员活动室、有规范化的党建工作制度、有电教设备、有活动经费。党务工作者办公室、党员活动室要有“两歌一旗一词”(国际歌、国歌、党旗、入党誓词),工作制度上墙,配备必要的电教设备。落实党建工作专项经费,提供不少于年度员工工资总额0.5的党组织活动经费,由党组织掌握使用,保证党组织活动的正常开展。三是创新活动载体,为党员发挥作用提供舞台。坚持“一点四为”的工作方针。“一点”就是要找准党建工作和经济工作的结合点,“四为”就是要为企业所需要,为业主所理解,为党员所欢迎,为职工群众所拥护,不断改进和完善党组织的活动方式和工作方法。区委组织部在全区范围内开展了创建“四好企业党组织”活动,建立了6个企业党建工作示范基地和12个示范点,有效地推进了企业党建工作的深入开展。伯乐达集团党委在企业中设立了16个党员示范岗和10个党员责任区,集团76名党员全部佩戴党徽上岗,为发挥新经济组织党员先锋模范作用走出了新路。市三菱磨料磨具有限公司党总支切实加强党员宗旨观念、奉献意识、业务技能教育,在企业改革、技术革新、项目扩能等方面,充分发挥了党员先锋模范作用。长虹涂装机械厂党支部每周一举行“升国旗”仪式,对企业全体党员进行爱国、爱企教育,取得了较好的效果。据统计,20xx年底,全区个体私营企业上缴税金4000多万元,占全区财政收入的19.5,为我区经济建设的快速发展作出了重要的贡献。

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