2023局党组副书记年度述责述廉报告

下面是小编为大家整理的2023局党组副书记年度述责述廉报告,供大家参考。

2022年，本人认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，严格贯彻上级关于全面从严治党部署要求，切实履行“一岗双责”，履职尽责、积极作为，推动全面从严治党向纵深推进。现将有关情况报告如下：

一、执行政治纪律和政治规矩情况

（一）旗帜鲜明讲政治。坚持党的绝对领导，维护党的核心地位和集中统一，对党绝对忠诚，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，牢记“国之大者”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，使忠诚核心、拥戴核心、维护核心成为最鲜明的政治底色。

（二）深研细读重学习。坚持个人自学和集体学习相结合，积极参加县政府党组学习会、理论学习中心组等各种学习活动，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神。协助抓好党工委理论学习中心组学习，严格落实“第一议题”制度，积极参与学习研讨，全面通读《习近平书信选集》第一卷、《闽山闽水物华新——习近平福建足迹》《习近平谈治国理政》第四卷等书目，认真撰写心得体会，前往**宣讲党的二十大精神，努力在学懂、弄通、做实上做好表率，不断提高理论素养和政治素养。

（三）紧扣重点抓落实。始终坚持统筹兼顾，抓大放小原则，确保党委政府各项决策部署贯彻落实到位。紧抓**招商引资、标准化建设等重大工作，积极践行以商引商、产业链招商、资本招商模式，招引等**个项目，加快建设标准厂房**万平方米，完成主体工程封顶，洽谈对接*个意向入驻项目。扎实做好党工委、管委会分管工作，及时完成**小组办公室交办任务，推行“支部＋产业链”“党员＋项目”挂钩推进机制，积极参与推动全市**产业招商引资、项目建设。

二、履行管党治党责任情况

（一）认真履行机关党建工作责任。按时完成支委会换届选举工作，选优配强支部班子。抓好机关党建工作主体责任落实，实行党建清单制度，每月初将工作任务列入清单下发至党员，实现党建工作项目化、清单式管理。以模范机关创建为导向，制定实施方案，全面查摆问题，示范引领党员干部创先争优。深化实施“**”党建工作模式，党建做法巩固创新，党建作用彰显有力。

（二）聚力抓好整改工作。狠抓上一年度抓党建述职评议反馈问题整改落实，制定整改方案，针对存在的7个问题制定整改措施24条，按期完成全部问题整改；
深入推进全面从严治党主体责任落实，结合市委巡查提出的13个问题制定整改措施39条并逐项整改到位。

（三）严格执行党内生活制度。对照《党章》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，严格执行民主集中制、请示报告制度、民主生活会、“三会一课”、领导干部双重组织生活等制度，坚持经常、认真、严肃进行党的组织生活。严格执行组织纪律、财经纪律、工作纪律等各项纪律，落实“三重一大”事项集体研究决策机制以及“三公经费”审核报批制度。

（四）紧抓意识形态责任制落实。认真落实意识形态工作责任制，严密关注本单位、本领域重要情况倾向性、苗头性问题，按照每年两次专题研究、两次专题汇报要求开展意识形态工作。积极指导和督促检查园区意识形态工作，及时通报意识形态领域情况，对思想意识形态的转变和新生保持高度的警惕。认真把关网络媒体、纸质媒体、微信公众号等相关报道的内容审核，着重抓好多形式、多角度正面宣传，为高质量发展提供思想保障和舆论支持。

三、推进党风廉政建设和反腐败斗争工作情况

（一）强化教育引导，筑牢思想防线。落实全面从严治党及党风廉政建设责任制，以支部专题学习、上专题廉政党课、廉政谈话及制作廉洁文化微视频等多种形式，实现反腐倡廉宣传教育常态化。突出抓好警示教育，组织前往**参观廉政教育基地，集中观看警示教育专题片《永远在路上》，常态化通报上级关于违反中央八项规定精神典型问题案例，深刻汲取严重违纪违法案件教训，严守廉洁底线。

（二）突出监督管理，规范权力运行。督促**发挥统筹协调作用，严格执行落实民主集中制，“三重一大”集体决策、项目招投标制度、“五个不分管”和“一把手”末位表态等制度，不随意搞变通，不无端给照顾，处处维护政治形象，做政治上的明白人、老实人。督促执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和“凡提四必”要求，科学选拔任用干部。对权力运行流程、涉钱涉物涉项目等关键岗位进行全面排查，进一步梳理权力清单和廉政风险点，完善廉政风险防控措施，防患于未然。

（三）健全考责体系，完善队伍建设。全面推行机关干部平时考核机制，激励引导广大干部更好推进工作部署落实。开展干部队伍“严管厚爱结合、激励约束并重”专项活动，落实干部因私出国（境）专项整治工作，做好出国（境）证照清理，努力打造一支政治可靠、作风过硬、能力突出的干部队伍。

四、执行廉洁纪律情况

严格按照《中国共产党廉洁自律准则》规定的“四个必须”“八条规范”和《中国共产党纪律处分条例》有关规定，时刻警醒自己守好底线，不碰红线。严格要求自己，坚决执行中央八项规定精神，没有滥用职权、谋取私利，没有违规收受礼品礼金、经商办企业，没有存在利用名贵特产、特殊资源谋取私利情况。会议活动、办公用房、用车、住房等都严格执行有关规定，不搞特殊。坚持严以律己，勤俭节约，生活朴素，切实管好亲属、子女和身边工作人员，自觉接受党员干部和社会监督。

五、存在的主要问题

一是理论学习主观能动性不足。对理论学习主观重视不够，平时被动学习得多、主动学习得少，且常常只满足于学习规定内容，系统、全面、深入学习钻研不够，尤其是专业理论知识与发展的要求不相适应，有待进一步加强。二是履行“一岗双责”还不够全面。平时忙于业务工作，对党风廉政建设工作虽然很重视，也作出部署，但在督促检查方面力度还不够，存在一定的“冷热不均”现象。比如，平时与分管科室、人员廉政提醒和谈话比较多，与分管范围外的人员日常教育提醒就相对少一些、“轻”一些。

六、具体改进措施

针对上述存在的不足，下一步，我将从以下几个方面加以改进。

一是对标看齐永铸忠诚。始终把“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，时刻向以习近平同志为核心的党中央对标，向习近平总书记看齐，不断树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，对党绝对忠诚。

二是强化学习提增素养。坚持不懈强化理论武装，带头深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，在学懂弄通做实上下苦功。坚持做到学用结合，抓好**产业知识深钻细研，以新思想、新体会凝聚新动能、推动新发展。

三是担当实干能谋善为。自觉践行“以人民为中心”的工作理念，以“任重致远”的高度责任感、“踔厉奋发”的精气神和“舍我其谁”的强大魄力，带头贯彻落实上级党委、政府的重要决策和园区党工委、管委会的各项部署，敢于负责，勇于担当，大胆投身到园区工作实践中去，聚力谱写“招商选资”“项目建设”“企业服务”三篇文章，推动园区产业跨越发展。

四是以廉为本守牢底线。提高一体推进“三不腐”的能力和水平，驰而不息落实中央八项规定及其实施细则精神，强化重点领域廉政风险防控，把严的主基调长期坚持下去。持续强化园区一线日常督察和专项检查，以强有力的监督问责助推全面从严治党。加强对党员干部党性党风党纪的示范教育、警示教育和廉政教育，用好身边的正反面典型，积极营造风清气正的政治生态。