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违反八项规定检讨书8篇

篇一:违反八项规定检讨书

  关于各级惠企政策情况自查报告

  根据 XX 市机关效能建设领导小组办公室《关于开展惠企政 策执行情况自查工作的通知》(晋效办[20**]3 号)要求,为切实推动 政策落实,严格执行各项惠企政策,现将我镇落实上级惠企政策自查 情况汇报如下:

  一、主要工作 1、加强领导,强化责任落实

  各级党委、政府出台的一系列惠企政策,对企业发展具有 积极的引导和促进作用,为经济社会健康持续发展提供强有力的保 障。镇党委、政府对各项优惠政策的传达贯彻高度重视,把落实各项 惠企政策作为重要工作来抓,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,结 合上级制定的具体工作方案,把落实惠企政策工作纳入年度工作目标 责任制考核,明确工作责任。

  2、认真学习,深入领会文件精神 为更好开展惠企政策执行工作,我镇组织党政领导、各有关部 门、各村(社区)认真研读各项优惠政策,深刻领悟各份政策文件的 精神。一是将学习省市各级优惠政策文件纳入镇党委中心组学习工作 计划。二是购买 XX 市出台的《XX 市经济发展鼓励扶持政策文件汇 编》,发放到各工作点、各村(社区),供工作人员反复学习。三是组

   织镇企业服务中心对省、泉州和晋江三级出台的各项优惠政策进行认 真学习,并结合深沪镇企业发展现状,归纳梳理出切合深沪镇企业发 展的优惠政策提纲。

  3、加大宣传,扎实开展惠企工作 为使广大企业了解、享受各级出台的惠企政策,我镇加大力度, 积极开展宣传工作。一是实行党政领导挂钩服务规模以上企业制度, 指导企业学习各级惠企政策,申报奖励。二是组织企业负责人参加上 级举办的优惠政策培训会,如组织产业集群核心企业参加泉州民营企 业二次创业大会,获取 XX 市编撰的《中央、省、市支持促进企业发 展政策汇编》;组织重点企业负责人参加 XX 市组织的千人大会,获 取《XX 市经济发展鼓励扶持政策文件汇编》;组织外贸企业负责人 参加经贸局组织的外贸政策培训会等。三是购买《XX 市经济发展鼓 励扶持政策文件汇编》赠送企业,2012 年度向市政府购买 300 本, 2013 年度再次购买最新修订的汇编 200 本。四是分行业召开座谈会, 结合各行业特点,选取与企业密切相关的优惠政策摘要与企业共同学 习,2011 年至今已召开 9 次行业座谈会,其中内衣行业 5 次,纺织 漂染行业 3 次,拉链行业 1 次。五是通过深沪商会网站、电子邮件及 实地分发等将各项优惠政策传达至企业,取得了显著成效,2011 年 度协助 103 家次企业申报各项奖励约 514 万元,2012 年度协助 187 家次企业申报各项奖励约 608 万元,2013 年至今已协助 64 家次企业 申报各项奖励约 300 万元。

  二、存在问题

   1、部分企业不够重视。由于深沪镇企业较多,企业规模相对 偏小,且企业主水平参差不齐,部分企业利用各项惠企政策的意识还 较薄弱。

  2、政策掌握不够透彻。由于省、晋江、泉州三级制定的惠企 政策较多,涉及面较广,企业主和管理人员乃至部分政府工作人员对 各项政策掌握还不够透彻,不够全面。

  3、宣传力度不够强。虽然我镇积极开展宣传工作,但由于部 分企业主意识薄弱,不够重视,再加上我镇各项中心工作较为繁重, 宣传发动力度还不够强,一些企业仍未能及时了解各项惠企政策。

  三、下一步工作思路 1、建立长效机制。进一步健全和完善深沪镇落实惠企政策长 效机制,继续落实福建省、XX 市、XX 市三级支持企业发展的各项 政策规定,认真服务企业进一步建立和完善服务体系,健全工作机制。

  2、深入贯彻落实。结合贯彻落实全市推进领导干部“四下基层” 工作会议精神,通过“四下基层”,进一步贯彻落实各项优惠政策,认 真梳理,并向企业大力宣传省、市关于促进企业发展的系列政策措施, 确保政策落实到位,企业得到实惠。

  3、加大宣传力度。进一步加大宣传力度,通过网络、短信平 台、电话、座谈会等各种媒介扩大宣传,争取更多的企业主了解各级 惠企政策,提高企业主利用政策的意识,以政策促进企业快速,进而 推动深沪经济社会健康持续发展。

  

  

篇二:违反八项规定检讨书

  违反八项规定检讨 违反中央八项规定检讨

  服务性单位一般都要非常严格遵守党退出的规定,各单位 肯定都会多次组织大家学习相关精神,时刻敲打大家。但是也 有人还是会违反八项规定,这就要好好检讨了!下面是 WTT 给 大家整理的一些关于违反八项规定检讨的模板,希望对大家有 用。

  违反八项规定检讨篇一 尊敬的各位领导:

  ________________年________月________日,市局检查考 评组对我________派出所进行了________工作综合考评,检查 发现我所存在执法执勤、教育训练等台帐管理混乱的问题。

  ________________年____月____日晚,副所长____________将 所里一辆________开回家中过夜,严重违反公车使用有关管理 规定。几天来,我所支?a href="yangsheng/kesou/" target="____blank">咳嗽本 险?a href="/fansi/" target="____blank">反思,深刻自剖,对我所出现的这些问 题,我们深感愧疚和不安,为领导工作添了乱,为分局抹了 黑,更为重要的是我们感到对不起分局领导对我们的信任和期

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   望,愧对领导的关心和厚爱。在此,我代表________派出所党 支部谨向各位领导做出深刻检讨,并将我们几天来的思想反思 结果向领导汇报如下:

  通过这次检查,让我所班子人员认识到我所在管理上存在 严重的漏洞,也让我们意识到这虽然是一件偶然发生的事情, 但同时也是长期以来对自己及部属要求不严,工作作风不实的 必然结果。我们班子人员经过几天的反思,一致认为此次错误 后果是严重的,影响是恶劣的。从制度上,暴露出我们制度还 不严,不够健全不够完善,有些制度没有严格执行到位,有些 监督检查也没有落实到位。作为主要领导,我们没有及时掌握 每一位民警的工作任务落实情况,也没有对每一项具体工作进 行督促检查,特别是对内勤各项工作检查不细,管理不够严, 重视程度不够,导致出现工作被动情况;从管理上,暴露出我 们平时对民警管理教育不够。我一定严肃检讨!

  签名________________:____ue____ila. 时间:20________年________月________日 违反八项规定检讨篇二 尊敬的领导:

  我叫________,女,苗族 1978 年 10 月出生,大专文化, ________镇计划生育技术服务站职工,现住________镇移民 街。

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   星期天我去________办事,星期一早上未赶到单位上班, 也没有向领导请假,造成不假外出的这种不良行为。对此,我 感到非常懊悔,也很痛恨自己的这种行为。

  主观原因有以下三点:

  1、存在侥幸心理认为可以在上班之前赶回单位,即使迟 到一次也不一定被逮到。

  2、时间观念不强,认为迟到点不是什么大不了的事情。

  3、没有遵守工作规章制度,有事没有向领导请假。

  整改措施:

  1、增强时间观念,今后无论去哪里办事,都必须在上班 之前赶回,不耽误上班。

  2、不存在侥幸心理,做任何事情都要防范于未然,不让 事情发生了,才后悔莫及。

  3、严格遵守工作规章制度,严格要求自己,做到不迟 到,不早退,不旷工,有事向领导请假。

  4、认真学习和贯彻党的群众路线教育实践活动,为人民 办实事。

  我已深刻地认识到自己所范错误的严重性,希望领导给我 一次改过自新的机会,原谅我这次错误,在此我向领导保证今 后决不会再发生这种事情。同时深深地反省自己范的错误,真 诚地接受领导的批评和监督,并牢记领导的教诲。

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   签名________________:____ue____ila. 时间:20________年________月________日 违反八项规定检讨篇三 尊海关领导:

  由于我司报关人员在上周五海关查验及过卡操作中未严格 按照 操作流程执行,为节省时间擅自制作报关放行单证,违 反海关规定, 造成非常恶劣的影响。

  作为关务管理人员没有 及时发现报关员的违规 操作,负有不可推卸的责任,是我们 管理人员没有将工作做好,导致 一系列的错误,造成了严重 的后果及恶劣的影响。经过此次事件我们 对工作进行了梳理 总结, 认为我们自身存在以下问题:

  1.思想懈怠,责任心不 强,思想麻痹大意,认识不强,对工作重视不 够,存在“差 不多就行”的想法,但我们的工作是必须精准的,容不 得半 点不符的,这种“差不多”的心态是极其危险的。

  2.缺少法 律意识,没有将海关规定灌输到每个员工心里,让每个员 工 日常操作中多想想,这样操作是否有违返海关规定,不能客户 说什 么就必需要怎么样,多想想客户需求是否有违反海关规 定。有违反海 关规定的需求绝不执行。

  3.未严格按公司的工 作流程操作,在工作中有的员工喜欢走捷径, 只图速度,图 方便,造成严重后果及恶劣影响。

  4.对关务部门员工操作中

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   没有按公司流程操作,存在监管不严问题, 没有定期检查员 工是否按流程操作。

  鉴于上述存在的问题,我司向贵关做出深刻的检讨,并保 证:

  一是加强学习,绷紧思想这根弦,端正工作态度,抛弃 麻痹大意,得 过且过的歪风邪气,在工作上严格要求自己及 员工,决不只图速度与 方便而违反海关规定; 二、是坚持工 作严格要求自己,形成严谨、稳妥、效率的工作作风, 严格 执行海关的各项要求,严格按照海关要求制定工作流程,使我 司 的操作符合法规,符合要求,并将这些落到实处,要求所 有员工都认 真执行; 三、对本次发生的违反海关规定的操 作,进行深刻的反省,并在公司 内部召开检讨和讨论会,防 微杜渐,绝不让再发生违反海关规定的事情,同时对关务其他 操作进行梳理,建立更完善的核查制度,把问题扼杀在摇篮 里。

  四、加强自己及员工培训,将海关最新规定培训给公司 所有人员,严 格按海关规定执行,随海关规定的更改及时更 改公司操作流程。

  请贵关接受我们的诚挚道歉,并接受我司 的检讨。将此次事件作为深 刻的教训,我司在今后的工作中 定会吸取教训不断学习,严格要求, 提高思想认识,对工作 精益求精,绝不再发生违法海关规定及公司操 作流程的事件 发生。

  签名________________:____ue____ila.

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   时间:20________年________月________日 违反八项规定检讨

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篇三:违反八项规定检讨书

  行政事业单位

  资产管理制度

  第一章 总 则 第一条 为了规范和加强行政事业单位国有资产管 理,维护国有资产的安全和完整,合理配置国有资产,提高 国有资产使用效益,保障行政事业单位履行职能,促进各项 事业发展,根据财政部《行政单位国有资产管理暂行办法》 (财政部令第 35 号)和《事业单位国有资产管理暂行办法》 (财政部令第 36 号)以及国家有关规定,结合本省实际,制 定本办法。

  第二条 本办法适用于本省各级党的机关、人大机关、 行政机关、政协机关、审判机关、检察机关、各民主党派机 关(以下简称行政单位)的国有资产管理行为和各级各类事 业单位(以下简称事业单位)的国有资产管理活动。

  第三条 本办法所称行政事业单位国有资产,是指由 各级行政事业单位占有、使用的,依法确认为国家所有,能以 货币计量的各种经济资源的总称,即行政事业单位的国有 (公共)财产。行政事业单位国有资产包括用国家财政性资 金形成的资产、国家调拨的资产、按照国家规定组织收入形 成的资产,以及接受捐赠和其他依法确认为国家所有的资 产。其表现形式为固定资产、流动资产、无形资产和对外投

   资等。

  第四条 行政事业单位国有资产管理的主要任务是:

  (一)建立和健全各项规章制度;(二)推动国有资产的合 理配置和有效使用,促进各项事业发展;(三)保障国有资 产的安全和完整;(四)监管与行政单位尚未脱钩经济实体、 企业化管理事业单位以及事业单位创办的具有法人资格企 业的国有资产,实现国有资产的保值增值。

  第五条 行政事业单位国有资产管理的内容包括:资 产配置、资产使用、资产处置、资产收入、资产评估、产权 界定、产权纠纷调处、产权登记、资产清查、资产统计报告 和监督检查等。

  第六条 行政事业单位国有资产管理实行国家统一所 有,政府分级监管,单位占有、使用的管理体制。其管理活 动应遵循以下原则:

  (一)资产管理与预算管理相结合;(二)资产管理与财 务管理相结合;(三)实物管理与价值管理相结合。

  第二章 管理机构及职责 第七条 各级财政部门是政府负责行政事业单位国有 资产管理的职能部门,对行政事业单位国有资产实行综合管 理.其主要职责是:

  (一)根据国家国有资产管理的有关规定,制定本级行

   政事业单位国有资产管理的规章制度,并组织实施和监督检 查;

  (二)负责会同有关部门研究制定本级行政事业单位国 有资产配置标准,负责资产配置事项的审批;负责本级行政 事业单位资产处置和产权变动事项的审批;负责本级行政单 位出租、出借国有资产和事业单位利用国有资产对外投资、 出租、出借和担保等事项的审批;负责本级行政事业单位长 期闲置、低效运转和超标准配置资产的调剂工作,建立行政 事业单位国有资产整合、共享、共用机制;负责本级行政事 业单位国有资产产权界定、产权纠纷调处、资产统计报告、 资产评估、资产清查等基础管理工作;

  (三)负责与行政单位尚未脱钩的经济实体国有资产的 监督管理;推进本级有条件的事业单位实现国有资产的市场 化、社会化,加强事业单位转企改制工作中国有资产的监督 管理,负责企业化管理事业单位以及事业单位创办的具有法 人资格企业的国有资产的监督管理;

  (四)负责本级行政事业单位国有资产收入的监督管 理;

  (五)监督、指导本级行政事业单位及其主管部门、下 级财政部门的国有资产管理工作;

  (六)向本级政府和上级财政部门报告有关行政事业单 位国有资产管理工作.

   第八条 主管部门(财务主管部门)负责对本部门所属 行政事业单位的国有资产实施监督管理。其主要职责是:

  (一)依据本办法制定本部门所属行政事业单位国有资 产管理的具体办法并组织实施和监督检查;

  (二)组织本部门所属行政事业单位国有资产的清查、登 记、统计及日常监督检查工作;

  (三)审核本部门所属行政事业单位利用国有资产对外 投资、出租、出借和担保等事项,按规定权限审核、审批有 关资产购置、处置等事项;

  (四)负责本部门所属行政事业单位长期闲置、低效运 转和超标准配置资产的调剂工作,优化行政事业单位国有资 产配置,推动行政事业单位国有资产共享、共用;

  (五)督促本部门所属行政事业单位按规定缴纳国有资 产收入;

  (六)负责对本部门所属行政事业单位国有资产管理和 使用情况的评价考核。

  第九条 行政单位对本单位占有、使用的国有资产实 施具体管理.其主要职责是:

  (一)依据本办法制定本单位国有资产管理的具体办法 并组织实施;

  (二)负责本单位国有资产的账卡管理、清查登记、统 计报告及日常监督检查等工作;

   (三)负责本单位国有资产的购置、验收、维修和保养 等日常管理工作,保障国有资产安全完整;

  (四)负责本单位国有资产的购置、处置、出租、出借 等事项的报批手续;

  (五)负责与本单位尚未脱钩的经济实体的国有资产的 具体监督管理工作并承担保值增值的责任,按规定缴纳国有 资产收入。

  第十条 事业单位对本单位占有、使用的国有资产实 施具体管理。其主要职责是:

  (一)依据本办法制定本单位国有资产管理的具体办法 并组织实施;

  (二)负责本单位资产购置、验收入库、账卡管理、维 护保管、清查登记、统计报告及日常监督检查工作;

  (三)负责本单位国有资产购置、处置和对外投资、出 租、出借和担保等事项的报批手续;

  (四)负责本单位用于对外投资、出租、出借和担保的 资产的保值增值,按照规定及时、足额缴纳国有资产收入。

  第十一条 各级财政部门、主管部门和行政事业单位 应明确管理机构和人员,做好本级、本部门、本单位国有资 产管理工作,并建立资产管理信息系统,对国有资产实行动 态管理,做好资产统计和信息报告工作;建立事业单位国有 资产安全性、完整性和使用有效性的评价方法、评价标准和

   评价机制,对事业单位国有资产实行绩效管理. 第三章 资产配置

  第十二条 行政事业单位国有资产配置应严格执行国 家法律、法规和有关规章制度,保障行政事业单位正常履行 职能。对有规定配置标准的资产,应按照标准进行配置;对 没有规定配置标准的资产,应从实际需要出发,从严控制,合 理配置。

  财政部门对行政事业单位要求配置的资产,能通过调剂 解决的,原则上不重新配置。

  行政单位资产配置标准由同级财政部门会同有关部门 根据国家有关规定、行政单位履行职能需要以及地方财力状 况等制定;事业单位资产配置标准由同级财政部门会同主管 部门根据国家有关规定共同制定。

  第十三条 行政事业单位用财政性资金购置资产,除 国家另有规定外,按以下程序报批:

  (一)年度部门预算编制前,行政事业单位资产管理部门 会同财务部门审核资产存量,提出本单位下一年度拟购置资 产的品目、数量,测算经费额度,经主管部门审核同意后报同 级财政部门审批;

  (二)财政部门根据本级资产配置标准和行政事业单位 资产存量状况进行审批;

  (三)财政部门审批同意后,各单位方可将资产购置项

   目列入年度部门预算,并在上报年度部门预算时附送批复文 件等相关材料,作为财政部门审批部门预算的依据;

  (四)行政事业单位因工作需要确需临时购置资产的,应 提出资产购置计划,经主管部门审核同意后报同级财政部门 审批;

  (五)未经批准,任何单位不得将资产购置项目列入部 门预算和单位经费支出。

  第十四条 经同级人民政府批准,由财政安排专项资 金召开的重大会议、举办的大型活动等需要购置资产的,财 政部门应集中管理,实行领用制度。由会议或活动主办单位 提出申请,财政部门按照先调剂、后租赁、再购置的原则进 行审批。

  第十五条 行政事业单位用上级补助收入进行资产购 置的,报同级财政部门审批,上级补助资金明确有设备购置 项目的不再审批,由单位登记入账后报财政部门备案。

  事业单位用财政性资金购置资产的,报同级财政部门审 批;用其他资金购置资产的,报主管部门审批,主管部门应 将审批结果报同级财政部门备案。

  对上级部门直接配置、调拨、奖励的资产和接受捐赠的 资产以及其他依法确认为国家所有的资产,行政事业单位应 及时入账并报同级财政部门备案。

  第十六条 行政事业单位购置纳入政府采购范围的资

   产,应依法实施政府采购。

  行政事业单位应对购置的资产进行验收、登记,录入资

  产信息管理系统并及时进行账务处理。

  第四章 资产使用 第十七条 行政事业单位应建立健全国有资产使用管 理制度,规范国有资产使用行为,充分发挥国有资产的使用 效益,定期对占有、使用的国有资产进行清查盘点,做到账 账、账卡、账实相符,防止国有资产流失。

  第十八条 行政单位不得以任何形式用占有、使用的 国有资产举办经济实体,不得用国有资产对外投资、担保, 法律另有规定的除外。在本办法颁布前已经用占有、使用的 国有资产举办经济实体的,应按照国家关于党政机关与所办 经济实体脱钩的规定进行脱钩。脱钩之前,行政单位应按照 规定对其经济实体的经济效益、收入分配及使用情况等进行 严格监管。财政部门应对其经济效益、收入分配及使用情况 等进行监督检查。

  第十九条 行政单位拟将占有、使用的国有资产对外 出租、出借的,必须事先报同级财政部门审核批准。未经批 准,不得对外出租、出借。同级财政部门应根据实际情况对 行政单位国有资产对外出租、出借事项严格控制,从严审批.

  事业单位利用国有资产对外投资、出租、出借和担保

   等,应进行必要的可行性论证,经主管部门审核同意后报财 政部门审批。法律、行政法规另有规定的,依照其规定。事 业单位应对本单位用于对外投资、出租和出借的资产实行专 项管理,并在单位财务会计报告中对相关信息进行充分披 露。财政部门和主管部门应加强对事业单位利用国有资产对 外投资、出租、出借和担保等行为的风险控制。

  第二十条 行政单位(含参照公务员制度管理的事业 单位)出租、出借国有资产所形成的收入,按照政府非税收 入管理的规定,缴入国库或财政专户, 实行“收支两条线” 管理.

  事业单位对外投资收入以及利用国有资产出租、出借和 担保等取得的收入应纳入单位综合预算,统一管理。法律、 行政法规另有规定的,依照其规定。

  第二十一条 对于行政事业单位超标配置、低效运转 或者长期闲置的国有资产,行政单位由同级财政部门调剂使 用或者处置;事业单位原则上由主管部门进行内部调剂,并 报同级财政部门备案;跨部门、跨地区的资产调剂应报同级 或者共同上一级的财政部门批准。法律、行政法规另有规定 的,依照其规定。

  第二十二条 各级财政部门应加强行政事业单位国有 资产使用的管理,对行政事业单位国有资产有偿使用行为逐 步实行集中统一管理。

   第五章 资产处置 第二十三条 行政事业单位国有资产处置,是指行政 事业单位对其占有、使用的国有资产进行产权转让或者注销 产权的行为。行政事业单位国有资产处置方式包括无偿调 拨、出售、出让、转让、置换、对外捐赠、报废、报损以及 货币性资产损失核销等。

  第二十四条 行政事业单位处置国有资产,应严格履 行审批手续,未经批准不得自行处置. 行政事业单位资产处置由行政事业单位资产管理部门 会同财务部门、技术部门审核鉴定,提出意见,按审批权限 报送财政部门或主管部门审批。

  行政事业单位占有、使用的土地、房屋建筑物和车辆的 处置,货币性资产损失的核销,以及单位价值或者批量价值 在规定限额以上的资产的处置,经主管部门审核后报同级财 政部门审批;规定限额以下的资产的处置报主管部门审批, 主管部门将审批结果定期报同级财政部门备案。法律、行政 法规另有规定的,依照其规定. 第二十五条 行政事业单位国有资产处置遵循公开、 公平、公正原则.处置方式采取拍卖、招投标、协议转让等 市场方式及国家法律、行政法规规定的其他方式进行。

  第二十六条 行政事业单位分立、撤销、合并、改制 及隶属关系发生改变时,其资产应进行全面的清查和登记,

   经同级财政部门审批后方可办理移交、调拨、封存、拍卖等 手续。

  第二十七条 行政事业单位国有资产处置收入属国 家所有,按照政府非税收入管理的规定,收入上缴国库或财 政专户,实行“收支两条线”管理。各级财政部门应逐步实 行国有资产集中统一处置。

  第二十八条 经批准召开重大会议、举办大型活动等 临时购置的资产,需要处置的,由主办单位在会议、活动结 束后按照本办法报批处置。主办单位对资产的安全和完整负 责,不得擅自占有或处置。

  第六章 资产评估与资产清查 第二十九条 行政事业单位有下列情形之一的,应委 托具有资产评估资质的评估机构对相关资产进行评估:

  (一)取得没有原始价格凭证的; (二)拍卖、有偿转让、置换的; (三)整体或者部分改制为企业的;

  (四)合并、分立、清算的;

  (五)整体或者部分资产租赁给非国有单位的;

  (六)确定涉讼资产价值的; (七)事业单位以非货币性资产对外投资的;

  (八)依照国家有关规定需要进行资产评估的其他情形。

   第三十条 行政事业单位国有资产评估项目实行核准 制和备案制。核准和备案工作按照国家有关国有资产评估项

  目核准和备案管理的规定执行。

  第三十一条 行政事业单位有下列情形之一的,应进

  行资产清查: (一)国家专项工作要求或者本级政府组织资产清查的;

  (二)进行重大改革或者整体、部分改制为企业的;

  (三)遭受重大自然灾害等不可抗力造成资产严重损失的;

  (四)会计信息严重失真或者国有资产出现重大流失的; (五)会计政策发生重大更改,涉及资产核算方法发生重要变

  化的; (六)行政事业单位认为需要进行资产清查的;

  (七)同级财政部门认为应进行资产清查的其他情形。

  第三十二条 资产清查工作的内容包括基本情况清 理、账务清理、财产清查、损溢认定、资产核实和完善制度 等.资产清查的具体办法按照国家和省财政部门规定的资产

  清查办法执行. 第七章 产权登记与产权纠纷调处 第三十三条 行政事业单位国有资产产权登记(以下 简称产权登记)是国家对行政事业单位占有、使用的国有资 产进行登记,依法确认国家对国有资产的所有权和行政事业 单位对国有资产的占有、使用权的行为。

   第三十四条 产权登记按照统一政策、分级管理的原则,由 县级(含县级)以上财政部门按照资产产权关系组织实施。

  第三十五条 行政事业单位应向同级财政部门申请产 权登记,并由财政部门核发《产权登记证》。《产权登记证》

  是行政事业单位依法占有、使用国有资产的法律凭证. 第三十六条 产权登记的内容主要包括:

  (一)单位名称、住所、负责人及成立时间;

  (二)单位性质、主管部门;

  (三)单位资产总额、国有资产总额、主要实物资产额及其 使用状况;

  (四)行政事业单位对外出租、长期出借资产情况,事业单 位对外投资、担保情况; (五)其他需要登记的事项。

  第三十七条 产权登记分为占有产权登记、变更产权登记、 注销产权登记。

  (一)新设立的行政事业单位(含已设立但未办理《产 权登记证》的单位),应办理占有产权登记;

  (二)发生分立、合并、部分改制,以及隶属关系、单位名称、 住所和单位负责人等产权登记内容发生变化的行政事业单

  位,应办理变更产权登记; (三)因依法撤销或者整体改制等原因被清算、注销的

  行政事业单位,应办理注销产权登记。

   第三十八条 各级财政部门应在资产动态管理信息 系统和变更产权登记的基础上,对行政事业单位国有资产产

  权登记实行定期检查。

  第三十九条 行政单位之间的产权纠纷由当事人协商 解决。协商不能解决的,由财政部门或者同级人民政府调解、

  裁定。

  行政单位与非行政单位、组织或者个人之间发生产权纠 纷,由行政单位提出处理意见,报同级财政部门同意后与对 方当事人协商解决。协商不能解决的,依照司法程序处理。

  第四十条 事业单位与其他国有单位之间发生国有资 产产权纠纷的,由当事人协商解决。协商不能解决的,可以 向同级或者共同上一级财政部门申请调解或者裁定,必要时

  报有管辖权的人民政府处理。

  事业单位与非国有单位或者个人之间发生产权纠纷的, 事业单位应提出处理意见,经主管部门审核并报同级财政部 门批准后与对方当事人协商解决。协商不能解决的,依照司

  法程序处理.

  第八章 资产统计报告 第四十一条 行政事业单位应建立资产登记档案,并

  严格按照财政部门的要求做出报告。

  各级财政部门、主管部门和行政事业单位应建立和完善

   资产管理信息系统,对国有资产实行动态管理。

  第四十二条 行政事业单位报送资产统计报告,应做到 真实、准确、及时、完整,并对国有资产占有、使用、变动、

  处置等情况做出文字分析说明. 第四十三条 财政部门应对行政事业单位资产统计报告进 行审核批复,必要时可以委托有关部门或中介机构进行审

  计。

  经财政部门审核批复的统计报告,应作为预算管理和资

  产管理的依据和基础。

  第九章 监督检查与法律责任 第四十四条 财政部门、主管部门、行政事业单位 及其工作人员,应依法维护行政事业单位国有资产的安全完 整。

  第四十五条 财政部门、主管部门和行政事业单位 应建立健全科学合理的行政事业单位国有资产监督管理责 任制,将资产监督、管理的责任落实到具体部门、单位和个

  人。

  第四十六条 行政事业单位国有资产监督应坚持单位内 部监督与财政监督、审计监督、社会监督相结合,事前监督 与事中监督、事后监督相结合,日常监督与专项检查相结合。

  第四十七条 行政事业单位及其工作人员违反本办法,有

   下列行为之一的,依据《财政违法行为处罚处分条例》的规 定进行处理:

  (一)以虚报、冒领等手段骗取财政资金的;

  (二)擅自占有、使用和处置国有资产的;

  (三)擅自提供担保的;

  (四)未按规定缴纳国有资产收入的。

  财政部门、主管部门及其工作人员在资产配置、使用、处置 以及上缴、管理国有资产收入或者下拨财政资金时,违反本 办法规定的,依据《财政违法行为处罚处分条例》的规定进

  行处理。

  第四十八条 违反本办法有关行政事业单位国有资产 管理规定的其他行为,依据国家有关法律、法规及规章制度

  进行处理。

  第十章 附 则 第四十九条 社会团体和民办非企业单位中占有、使 用国有资产的,参照本办法执行. 对实行企业化管理并执行企业财务会计制度的事业单位以 及事业单位创办的具有法人资格的企业,由财政部门按照企 业国有资产管理的有关规定实施监督管理. 第五十条 各市(州)、县(市、区)财政部门可以根据 本办法制定本地区和本级行政事业单位国有资产管理的规 章制度及配套办法,并报上一级财政部门备案。

   省级行政事业单位国有资产的配置、使用、处置、收入、资 产评估、产权登记等具体配套办法,由省财政厅另行制定。

  第五十一条 本办法自发布之日起施行.

  

篇四:违反八项规定检讨书

  1.思想懈怠,责任心不强,思想麻痹大意,认识不强,对工作重 视不 够,存在差不多就行的想法,但我们的工作是必须精准的,容不 得半点不符的,这种差不多的心态是极其危险的。

  2.缺少法律意识,没有将海关规定灌输到每个员工心里,让每个 员 工日常操作中多想想,这样操作是否有违返海关规定,不能客户说 什 么就必需要怎么样,多想想客户需求是否有违反海关规定。有违反 海 关规定的需求绝不执行。

  3.未严格按公司的工作流程操作,在工作中有的员工喜欢走捷径, 只图速度,图方便,造成严重后果及恶劣影响。

  4.对关务部门员工操作中没有按公司流程操作,存在监管不严问 题, 没有定期检查员工是否按流程操作。

  鉴于上述存在的问题,我司向贵关做出深刻的检讨,并保证:

  一是加强学习,绷紧思想这根弦,端正工作态度,抛弃麻痹大意, 得 过且过的歪风邪气,在工作上严格要求自己及员工,决不只图速度 与 方便而违反海关规定; 二、是坚持工作严格要求自己,形成严谨、稳妥、效率的工作作 风, 严格执行海关的各项要求,严格按照海关要求制定工作流程,使 我司 的操作符合法规,符合要求,并将这些落到实处,要求所有员工 都认 真执行; 三、对本次发生的违反海关规定的操作,进行深刻的反省,并在 公司 内部召开检讨和讨论会,防微杜渐,绝不让再发生违反海关规定 的事情,同时对关务其他操作进行梳理,建立更完善的核查制度,把

   问题扼杀在摇篮里。

  四、加强自己及员工培训,将海关最新规定培训给公司所有人员,

  严 格按海关规定执行,随海关规定的更改及时更改公司操作流程。请 贵关接受我们的诚挚抱歉,并接受我司的检讨。将此次事件作为深 刻 的教训,我司在今后的工作中定会吸取教训不断学习,严格要求, 提 高思想认识,对工作精益求精,绝不再发生违法海关规定及公司操 作 流程的事件发生。

  检讨人:

  2020 年 xx 月 xx 日

  

篇五:违反八项规定检讨书

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  违反八项规定的检讨书_检讨书_范文大全

  八项规定是党中央颁布下来的,我们应该要好好遵守,作为领导干部要是违 反了八项规定就要好好反省检讨,避免以后再犯,争取做一个大家都爱戴的好领 导好干部。下面是 WTT 给大家整理的一些关于违反八项规定的检讨书的模板,希 望对大家有用。

  违反八项规定的检讨书篇一 为深入贯彻落实同志重要批示精神和中央、四川省、成都市和我市改进工作 作风、密切联系群众的相关规定,按照市纪委的要求,我局结合工作实际,迅速 行动,周密部署,强化措施,狠抓落实,取得了一定的工作成效。现将有关情况 报告如下:

  一、高度重视,加强工作领导 为确保厉行节约工作扎实有效开展,成立了以局长任组长、机关党委书记为 副组长、各科室负责人为成员的落实厉行节约、贯彻八项规定工作领导小组,领 导小组下设办公室,具体负责落实厉行节约日常工作。制定了工作方案,明确了 责任分工、牵头科室职能职责、任务指标分解等工作措施。形成了一级抓一级, 层层抓落实的贯彻落实厉行节约以及八项规定的工作机制。局党组要求局领导班 子带头执行上级有关规定,给干部职工做出表率。

  二、广泛动员,强化认识 充分利用机关全体干部职工及下属事业单位干部职工大会,传达学习会议精 神及批示精神,加深全局干部职工对上级文件精神的理解,增强贯彻落实厉行节 约八项规定的责任感、紧迫感,提高贯彻落实上级有关要求的自觉性。要求民政 系统干部职工要统一思想、提高认识,牢固树立艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风, 从每一项工作做起,从每一个细节入手,坚持少花钱、多办事,切实把厉行节约 反对铺张浪费工作落到实处。

  三、细化指标,落实责任 (一)严格控制一般性费用支出 一是节约使用办公用品。凡属于政府采购目录内的物品,必须经局党组集体 研究后按市政府采购的相关程序和要求执行。购买日常办公用品时,本着厉行节

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  约的原则,尽力压缩办公用品、耗材支出。积极推广无纸化办公,打印和复印用 纸及打印的一次性讨论稿等能双面使用的要回收使用。正确操作和精心维护办公 设备,延长使用寿命,节省办公耗材。

  二是节约用电、用水。尽量减少计算机、打印机、复印机等办公设备的待机 电耗。坚持安全用电、规范用电,不使用与工作无关的电器设备。下班前要必须 关闭办公设备电源,养成随手关灯习惯。节约用水,不要出现“长流水”和跑冒 滴漏现象。

  (二)严格控制公务接待费用支出 一是严格公务接待管理。严格按照中央八项规定要求。本着热情、周到、节 约的原则,认真做好本局接待工作,牢固树立民政局良好的对外形象。严格控制 公务接待标准,根据新要求修改民政局公务接待制度。上级部门来我局调研和检 查的公务接待活动,一切从简,原则上在机关食堂安排工作餐,工作餐不提供酒 水,坚决杜绝铺张浪费。召开各类会议,原则上不挂会标,一律不摆鲜花水果, 会议力求精简高效。

  二是坚决杜绝纪念品馈赠及春节期间联谊联欢活动。公务接待中不馈赠纪念 品,20xx 年春节至 20xx 年 5 月期间做到厉行节约,没安排单位内部以及与外单 位之间的联谊联欢活动,没向上级部门馈赠礼品,以务实之风抓好本质工作。切 实做好了城乡困难群众“温暖过冬,幸福过年”等慰问活动,努力为困难群众办 好每一件实事。

  三是严格管理各类因公差旅费支出。严格执行中央、省、成都市和我市市委 市政府和市纪委的有关规定,管理各类因公差旅费支出。

  四是深入开展内部审计工作。为了加强民政系统资金管理,完善内部监督机 制,促进廉政建设,防止违规违纪现象发生,局机关成立了内部审计小组。内部 审计小组定期不定期对局机关和直属事业单位的财务收、支情况进行内部审计, 进一步规范了财务行为,严肃了财经纪律。

  (三)严格控制公务用车费用支出 严格执行公务用车编制管理规定和配备使用标准,认真落实公务车辆“三定 点”(定点保险、定点加油、定点维修)和办公室统一管理、调派使用制度,降低 车辆运行成本。不同科室需外出办事时,尽可能集中同线路外出办公人员一同外

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  出。

  四、强化措施,注重实效 领导干部违反八项规定检讨书领导干部违反八项规定检讨书(一)强化管理,

  措施得力。一是在办公区域公共场所安装节能灯。二是加强电脑耗材的使用管理。

  各科室尽量采用无纸化办公,打印机复印机晒鼓灌墨粉等方法,既节约了购买耗 材费用,又达到环保的目的。三是加强办公成本的控制。坚持办公文具以旧换新, 内部文件正反面用纸等。四是加强设施设备的保养和维护。坚持修旧利废,计划 维修保养,合理降低设施设备维修费和材料费。五是抓好节约水、电、气的管理。

  把节约用水用电要求写进岗位责任制,对用水用电设备进行专人管理,真正做到 无“长流水、长明灯”现象。六是加强资源消耗计量和监测管理。定期开展资源 消耗自查工作,汇总分析资源利用状况,查找存在问题,提出整改意见,落实整 改措施,充分挖掘节约潜力。

  (二)严格标准,加强督促。为避免厉行节约工作走过场、留死角,在各直属 事业单位开展公务开支情况自查自纠的基础上。由局纪检监察室牵头,与办公室、 财务科组成检查组,对全局全局 4 个直属单位今年 14 月经费支出、车辆购置及 公务接待、会议费、差旅费、一般性费用支出、酒水、用油等情况进行了全面检 查。为把厉行节约各项规定落实到位,将国内公务考察列入了厉行节约控制范围, 实行“两个严禁”,严禁没有明确目的及实质内容的公务考察活动,严禁以招商 引资、开会、考察、培训等名义变相公费旅游。

  五、存在的问题 我们在贯彻落实厉行节约八项要求方面做了大量的工作,取得了一定的成 效,但与上级要求,仍存在一些问题和不足:一是部分干部职工节约意识还不够 强,自觉性还不够高;二是全局厉行节约的工作机制还有待进一步完善。

  在今后的工作中,我们将针对存在的问题和不足,严格按照上级的要求,采 取切实有效的措施,建立厉行节约八项要求的长效机制,为建设国际旅游城市做 出积极的贡献。

  签名:

  时间:20**年**月**日 违反八项规定的检讨书篇二

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  按照 xxx 党委、xxx 党委的群众路线教育实践活动的要求部署,近期认真学 习了中国共产党党章、廉政准则、中央关于深入开展党的群众路线教育实践活动 的重要文件和重要会议精神,学习了党的以来一系列重要讲话精神,结合本职工 作,虚心向基层和身边的同志听取意见建议,认真查找问题,接受群众的批评教 育,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,努力肃清形式主义、 官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题的影响,现就查找的问题和整改 措施汇报如下:

  

篇六:违反八项规定检讨书

  违反八项规定的检讨书范文

  尊敬的局领导、各位同事:

  对于 月 日下午,我在工作时间打台球被纪委查处一事,感到深深 的内疚和悔恨。

  当天下午 5 点半,我在上班时间离开工作岗位,从事和本职工作无 关的活动,被前来检查的市纪委工作组发现。检查时的视频经电视台播 出、微信圈的转发,在社会上引起了强烈反响,对我们单位、我们系统 造成了恶劣影响,相关同事因我受到牵连,我感到十分抱歉,在这里,请 允许我说一声:对不起。(鞠躬)

  事情发生后,我的心情一直很沉重,不停反思、深刻检讨自己所犯 下的错误。造成这样严重的后果,主要有以下原因:

  1、政治觉悟低。十八大后,党和国家提出八项规定,大力转变政府 工作作风。我们是服务性单位,局里多次组织大家学习相关精神,时刻 敲打我们。在这样严峻的形势下,我却没有足够的认识,没有把八项规 定放在心上,落到实处,不仅觉得离自己很遥远,还顶风作案,与党的要 求相违背。从这一点上说,我不是一名合格的共产党员。

  2、纪律性不强。俗话说“没有规矩,不成方圆”,如果纪律规定都 不遵守,就成为空话。我没有遵守党的要求,没有遵守局里的规定,没有 将规章制度刻在心中,做事前,没

  有考虑自己的行为是不是与制度相违背,才会犯下今天的严重错 误。

  3、存在侥幸心理。当天下午 3 点钟,纪委检查组已经来到我们单 位进行一次突击检查,我想当然的认为:“今天已经来过一次,应该不 会再来了。再说全市那么多单位,不可能光盯住咱们一家啊,时间已经 5

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   点半了,接近下班时间了,不会有事的”正是有了这种侥幸心理,放松了 警惕,做出了违规的事情。

  归根到底,还是我没有认识到为人民服务的工作本质,对自己要求 不严。即使没有纪委的监督与检查,我也应该认认真真工作,踏踏实实 做人,履行好自己的岗位职责,对得起局领导对我的培养与信任。在工 作时间内,恪尽职守,循规蹈矩,出满勤,干满点,不脱离岗位,不做与工 作无关的事情。

  经过这次事情,我充分认识到自己的不足,我为我的行为感到后悔, 也对给我局带来了的不好影响感到愧疚。我必须要为我的过失负责,愿 意接受该有的惩罚。这次教训,我将当作极其宝贵的经验财富加以吸 取,并铭记于心,时常警醒自己。

  真心感谢领导和同事的教诲,在今后的工作中,我一定端正工作态 度,转变工作作风,高质量完成本职工作,坚决不再犯类似错误。欢迎大 家对我进行监督指正。谢谢大家。

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篇七:违反八项规定检讨书

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  违反八项规定检讨书_检讨书_范文大全

  后,党和国家提出八项规定,大力转变政府工作作风,违反了就好好检讨一 下。其实,检讨书是为了让我们通过检讨这种行为达到自我反省的效果,下面是 WTT 给大家整理的一些关于违反八项规定检讨书的模板,希望对大家有用。

  违反八项规定检讨书篇一 尊敬的局领导、各位同事:

  对于 月 日下午,我在工作时间打台球被纪委查处一事,感到深深的内疚和 悔恨。

  当天下午 5 点半,我在上班时间离开工作岗位,从事和本职工作无关的活动, 被前来检查的市纪委工作组发现。检查时的视频经电视台播出、微信圈的转发, 在社会上引起了强烈反响,对我们单位、我们系统造成了恶劣影响,相关同事因 我受到牵连,我感到十分抱歉,在这里,请允许我说一声:对不起。事情发生后, 我的心情一直很沉重,不停反思、深刻检讨自己所犯下的错误。造成这样严重的 后果,主要有以下原因:

  1、政治觉悟低。后,党和国家提出八项规定,大力转变政府工作作风。我 们是服务性单位,局里多次组织大家学习相关精神,时刻敲打我们。在这样严峻 的形势下,我却没有足够的认识,没有把八项规定放在心上,落到实处,不仅觉 得离自己很遥远,还顶风作案,与党的要求相违背。从这一点上说,我不是一名 合格的共产党员。

  2、纪律性不强。俗话说“没有规矩,不成方圆”,如果纪律规定都不遵守, 就成为空话。我没有遵守党的要求,没有遵守局里的规定,没有将规章制度刻在 心中,做事前,没有考虑自己的行为是不是与制度相违背,才会犯下今天的严重 错误。

  3、存在侥幸心理。当天下午 3 点钟,纪委检查组已经来到我们单位进行一 次突击检查,我想当然的认为:“今天已经来过一次,应该不会再来了。再说全 市那么多单位,不可能光盯住咱们一家啊,时间已经 5 点半了,接近下班时间了, 不会有事的”正是有了这种侥幸心理,放松了警惕,做出了违规的事情。

  归根到底,还是我没有认识到为人民服务的工作本质,对自己要求不严。即

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  使没有纪委的监督与检查,我也应该认认真真工作,踏踏实实做人,履行好自己 的岗位职责,对得起局领导对我的培养与信任。在工作时间内,恪尽职守,循规 蹈矩,出满勤,干满点,不脱离岗位,不做与工作无关的事情。

  经过这次事情,我充分认识到自己的不足,我为我的行为感到后悔,也对给 我局带来了的不好影响感到愧疚。我必须要为我的过失负责,愿意接受该有的惩 罚。这次教训,我将当作极其宝贵的经验财富加以吸取,并铭记于心,时常警醒 自己。

  真心感谢领导和同事的教诲,在今后的工作中,我一定端正工作态度,转变 工作作风,高质量完成本职工作,坚决不再犯类似错误。欢迎大家对我进行监督 指正。谢谢大家。

  签名:

  时间:20**年**月**日 违反八项规定检讨书篇二 尊敬的各位领导:

  今天,我怀着万分愧疚与懊悔之心写下这份检查,来表达自己对于 20xx 年 5 月 20 日上午 10 点 45 分,上班时间听音乐这一行为的深刻反思,同时表达我 认识错误、改正错误的决心。

  经过一天一夜的深刻反省,我内心深刻的认识到了这件事情的严重性与错误 性。

  一是我的行为严重脱离了机关干部应有的行为准则,没有深刻的领会到习 “八项规定”的精神内涵;忽视了对自己的严格要求,对于领导三番五次强调的 工作纪律与单位规章制度没有做到铭记于心、践行与外。

  二是作为一名处于见习期内的年轻干部,我的行为不仅是对自己的不负责 任,更是对整个管委会的不负责任;这一事件,不仅影响了自己的人生轨迹,而 且,给管委会形象带来了极为负面的影响。

  三是作为一名综合办公室的工作人员,我本来应该时时、处处、事事严格要 求自己,为各科室的同志们做好表率,但是,这一事件的发生,给同志们开了一 种不好的先例,不利于管委会的作风建设。

  于此同时,我也认识到了这件事情的发生虽然充满了一定的偶然性,但也是

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  长期以来我对自己的放松要求、工作作风涣散的必然结果。现在,我深刻的认识 到,这是一个非常危险的倾向,如果放任自己,继续发展,那么,后果是及其严 重的,甚至无法想象。我对我自己犯下的这个严重错误感到痛心疾首、无比悔恨 与遗憾。同时,我的心中也有一丝丝的庆幸,我的错误被及时的发现并消灭,及 时的挽回了我迈向犯错的脚步,阻止了我向错误更深处蔓延。在以后的工作中, 我一定会以这次事件为教训,警钟长鸣,时时不忘提醒自己,严格遵守单位的各 项规章制度,时时牢记作为一个机关干部应有要求,全面提升自己的思想道德素 质与职业道德素养,勤勤恳恳,做好自己的本职工作。在此,我做出如下保证:

  一是在以后的工作中,以这件事情作为一面镜子,时时引以为鉴,绝对不再 犯同样的错误。

  二是继续深入学习市、区两级政府及管委会内部的各项规章制度,深入领会 提出的“八项规定”的精神核心与深刻内涵。提高自己的理论水平与知错、辨错 能力。

  三是不断加强自己的自律意识,强化集体荣誉感,强化自己的岗位意识、纪 律意识与责任意识,不再做让组织蒙羞、让领导失望、让同志们痛心、让自己悔 恨的事情。

  四是要“知耻而后勇”,要亡羊补牢,化羞愤为动力。努力做好自己的本职 工作,提升自己的业务能力,让自己尽快的成长为一名“政治觉悟高、思想素质 高、业务能力强、为人处事诚”的机关干部。

  请各位领导接受我的检查,并进行监督。

  签名:

  时间:20**年**月**日 违反八项规定检讨书篇三 尊敬的领导、各位同事:

  今天,我满怀愧疚和懊悔写下这份检讨书,以表达我对违反机关管理制度的 忏悔之心。对因我个人行为给单位领导和同事造成的困扰,深感抱歉。

  首先,本次违反效能纪律的行为根源于自身思想浮躁、作风浮躁、纪律意识 淡薄,未能真正树立责任意识、集体意识、群众观点,未能恪守机关管理制度和 工作纪律。由于平时疏于对效能建设相关文件学习,思想上对机关效能建设未能

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  认识到位,直接导致行动上不能跟进,以至于虽然自身在日常工作中已有违反效 能建设要求和工作纪律的行为,却没有发现和认识到事情的严重性,最终导致在 此次集体活动中出现大问题。这与本人效能建设思想认识不到位以及疏于效能知 识学习有密不可分的关系,本人将认真补习相关知识,提升思想认识,恪守工作 纪律,杜绝类似行为的出现。

  

篇八:违反八项规定检讨书

  违反八项规定检讨书

  违反八项规定检讨书(一)

  尊敬的局领导、各位同事:

  对于月日下午,我在工作时间打台球被纪委查处一事,感到深深 的内疚和悔恨。

  当天下午 5 点半,我在上班时间离开工作岗位,从事和本职工作 无关的活动,被前来检查的市纪委工作组发现。检查时的视频经电视 台播出、微信圈的转发,在社会上引起了强烈反响,对我们单位、我 们系统造成了恶劣影响,相关同事因我受到牵连,我感到十分抱歉, 在这里,请允许我说一声:对不起。事情发生后,我的心情一直很沉 重,不停反思、深刻检讨自己所犯下的错误。造成这样严重的后果, 主要有以下原因:

  3、存在侥幸心理。当天下午 3 点钟,纪委检查组已经来到我们单 位进行一次突击检查,我想当然的认为:“今天已经来过一次,应该 不会再来了。再说全市那么多单位,不可能光盯住咱们一家啊,时间 已经 5 点半了,接近下班时间了,不会有事的”正是有了这种侥幸心 理,放松了警惕,做出了违规的事情。

  归根到底,还是我没有认识到为人民服务的工作本质,对自己要 求不严。即使没有纪委的监督与检查,我也应该认认真真工作,踏踏 实实做人,履行好自己的岗位职责,对得起局领导对我的培养与信任。

  在工作时间内,恪尽职守,循规蹈矩,出满勤,干满点,不脱离岗位, 不做与工作无关的事情。

  经过这次事情,我充分认识到自己的不足,我为我的行为感到后 悔,也对给我局带来了的不好影响感到愧疚。我必须要为我的过失负 责,愿意接受该有的惩罚。这次教训,我将当作极其宝贵的经验财富 加以吸取,并铭记于心,时常警醒自己。

   真心感谢领导和同事的教诲,在今后的工作中,我一定端正工作 态度,转变工作作风,高质量完成本职工作,坚决不再犯类似错误。

  欢迎大家对我进行监督指正。谢谢大家。

  检讨人:xxx

  20xx 年 xx 月 xx 日

  违反八项规定检讨书(二)

  尊敬的各位领导:

  今天,我怀着万分愧疚与懊悔之心写下这份检查,来表达自己对 于 20xx 年 5 月 20 日上午 10 点 45 分,上班时间听音乐这一行为的深 刻反思,同时表达我认识错误、改正错误的决心。

  经过一天一夜的深刻反省,我内心深刻的认识到了这件事情的严 重性与错误性。

  一是我的行为严重脱离了机关干部应有的行为准则,没有深刻的 领会到习总书记“八项规定”的精神内涵;忽视了对自己的严格要求, 对于领导三番五次强调的工作纪律与单位规章制度没有做到铭记于心、 践行与外。

  二是作为一名处于见习期内的年轻干部,我的行为不仅是对自己 的不负责任,更是对整个管委会的不负责任;这一事件,不仅影响了自 己的人生轨迹,而且,给管委会形象带来了极为负面的影响。

  三是作为一名综合办公室的工作人员,我本来应该时时、处处、 事事严格要求自己,为各科室的同志们做好表率,但是,这一事件的 发生,给同志们开了一种不好的先例,不利于管委会的作风建设。

  于此同时,我也认识到了这件事情的发生虽然充满了一定的偶然 性,但也是长期以来我对自己的放松要求、工作作风涣散的必然结果。

   现在,我深刻的认识到,这是一个非常危险的倾向,如果放任自己, 继续发展,那么,后果是及其严重的,甚至无法想象。我对我自己犯 下的这个严重错误感到痛心疾首、无比悔恨与遗憾。同时,我的心中 也有一丝丝的庆幸,我的错误被及时的发现并消灭,及时的挽回了我 迈向犯错的脚步,阻止了我向错误更深处蔓延。在以后的工作中,我 一定会以这次事件为教训,警钟长鸣,时时不忘提醒自己,严格遵守 单位的各项规章制度,时时牢记作为一个机关干部应有要求,全面提 升自己的思想道德素质与职业道德素养,勤勤恳恳,做好自己的本职 工作。在此,我做出如下保证:

  一是在以后的工作中,以这件事情作为一面镜子,时时引以为鉴, 绝对不再犯同样的错误。

  三是不断加强自己的自律意识,强化集体荣誉感,强化自己的岗 位意识、纪律意识与责任意识,不再做让组织蒙羞、让领导失望、让 同志们痛心、让自己悔恨的事情。

  请各位领导接受我的检查,并进行监督。

  检讨人:xxx

  20xx 年 xx 月 xx 日

  违反八项规定检讨书(三)

  尊敬的领导、各位同事:

  今天,我满怀愧疚和懊悔写下这份检讨书,以表达我对违反机关管 理制度的忏悔之心。对因我个人行为给单位领导和同事造成的困扰, 深感抱歉。

  首先,本次违反效能纪律的行为根源于自身思想浮躁、作风浮躁、 纪律意识淡薄,未能真正树立责任意识、集体意识、群众观点,未能 恪守机关管理制度和工作纪律。由于平时疏于对效能建设相关文件学

   习,思想上对机关效能建设未能认识到位,直接导致行动上不能跟进, 以至于虽然自身在日常工作中已有违反效能建设要求和工作纪律的行 为,却没有发现和认识到事情的严重性,最终导致在此次集体活动中 出现大问题。这与本人效能建设思想认识不到位以及疏于效能知识学 习有密不可分的关系,本人将认真补习相关知识,提升思想认识,恪 守工作纪律,杜绝类似行为的出现。

  其次,本次违反效能纪律的行为反映出本人个人自制力较差,客 观上体现出自身综合素质有待提高。一个合格的工作人员能严格划分 工作时间和业余时间的行为区别,工作时间严格遵守工作纪律,不受 周六日双休习惯的影响。通过本次违纪行为,充分反映出本人在自控 力上存在的问题,未能严格划分工作时间和业余时间的行为区别,将 业余时间的习惯带入工作时间,这是导致违纪行为出现的重要原因。

  本人将提高自身修养,坚决做到公私分明,实现业余时间和工作时间 角色的良好转换,避免因角色转换不到位而导致的不良现象。

  再次,本次违反效能纪律行为体现出本人集体观念较差、全局意 识较差。在日常工作中,本人并未真正意识到个人行为其实是代表我 开发区整体形象。本次违纪行为的后果,使我清醒的认

  识到,个人行为不仅代表自己也代表我开发区整体形象,我个人 的不良行为已严重损害我开发区全体工作人员在群众心目中的形象。

  在以后工作中,本人必当注重提升集体意识和团队意识,将集体荣誉 牢记心中,避免因个人问题损害集体荣誉的行为发生。最后,本次违 反效能纪律行为在同事们中间造成了不良的影响,有可能影响我单位整 体的纪律性。本人作为开发区机关工作人员,未能在遵守工作纪律方 面为其他工作人员做出表率,反而成为违反工作纪律的始作俑者,产 生的不良影响可想而知,对此造成的不良后果由衷表示歉意。

  

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