下面是小编为大家整理的银行行长考察材料 领导干部考察材料,供大家参考。
XXX同志的考察材料
长期从事企业管理工作，专业能力和业务水平较强。工作思路清晰，服务大局，原则性强，具有一定的创新意识。性格内向沉稳，处事严谨，作风务实。待人真诚，与同事关系融洽，群众认可度较高。考察中没有听到廉洁自律方面的不良反映。
思想政治素质较好。政治立场坚定，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，努力提升政治素养，深入贯彻党和国家的路线、方针、政策，坚决在思想上政治上与党中央保持高度一致充分利用业余时间，通过报纸、网络媒体等方式学习相关知识，不断完善自身的知识结构，努力提高自身的理论水平和文化素质。严以律己，克己复礼，能把坚持“自重、自省、自警、自励”做为人品修养的关键。
熟悉集团管理工作，精管理、善谋划、懂业务，全面提升公司管理水平。任集团企业管理副经理期间，主持集团经营规划、战略发展计划等相关管理工作，并制定了相关管理制度，主持实施了集团ERP软件的上线工作，实现资源管理管理一体化、数字化，形成更规范、更科学、更高效的企业管理体系。加强资金集中管理，发挥资金效益，近三年累计回笼公司资金100亿元，减少项目贷款50亿元，确保集团重点工程及生产的用资需求。积极和银行沟通交流，拓宽融资渠道，近三年争取了二期国家财政部清洁发展基金13800万元,利率基准下浮25%。
专业知识扎实，实践经验丰富，视野开拓，能全面地审视看待问题。不仅出色的完成了本职工作同时兼任企业其他工作。2020年兼任新组分公司副经理期间，实现成立首年营收3000万元，利润1000万元，所在的领导班子被集团评为企业最高荣誉——“五好班子”称号。2020年1月-2020年9月在市财政局政府投资项目处挂职副处长，主要完成打造立体交通网，提升铁路通达，推进铁路网络建设，加快高速公路建设资金拨付，加密高速公路网络发展等工作。
主要缺点和不足：平时与人沟通还可以再加强。
2021年1月31日，在集团民主推荐近期可提拔担任集团负责人人选时，发出民主推荐表50张，收回50张，有效票50张，弃权票0张，其得50票，列第1；谈话调研推荐40人，其得40票，列第1。2月1日对其进行考察时，考察谈话50人，发出书面考察表50张，收回50张，总体评价优秀50票，同意其提拔担任集团负责人职务的50票。干部人事档案等“四必”审核中没有发现影响提拔使用的情况。
考察组
成员： 2021年2月
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